立冠家具厂(以下简称立冠家具厂)诉佛山市顺德区劳动和社会保障局(以下简称顺德劳动局)工伤认定一案，不服佛山市顺德区人民法院(2007)顺法行初字第X号行政判决， 决定书》，其执法主体适格，本院予以确认。本案中，顺德劳动局提供的“工伤认定申请表”、“王某甲的调查笔录”、“李再根和肖太平出具的证明”、“立 ...

12月2日，第三人董某补齐证据后按照被告的要求重新又填写工伤认定申请表，2010年12月9日，被告新乡市人力资源和社会保障局正式受理了第三 ，故第三人受伤与履行工作职责没有因果关系。请求撤销原判，撤销新乡市作出的工伤认定通知书。 被上诉人新乡市人力资源和社会保障局辩称：原审认定事实清楚，证据确实充分， ...

保险条例》证明作出决定适用法律正确，程序合法。2、工伤认定申请表、工伤认定申请报告、劳动合同书、工伤认定申请补正材料通知书、门诊病历、住院病历、疾病 防治研究院出具职业病诊断证明书或者职业病鉴定书，只有原告的自述而没有证据证明其受工伤事故伤害的经过及受伤原因等理由，做出了错误的决定。原告不服该决定， ...

审理终结。 被告州劳保局于2009年12月1日依据第三人龙某填写的工伤认定申请表、疾病诊断证明书等材料，为龙某作出了州劳工认字第[x]号《工伤 2009）花民初字第302-X号《民事裁定书》。 被告辩称，被告认定第三人龙某工伤的行政行为事实清楚、法律依据准确，花垣县劳动争议仲裁委员会的仲裁裁决书已经 ...

是工作岗位至厂区住宿宿舍。3、被上诉人作出的工亡认定具体行政行为程序违法。被上诉人工伤认定具体行政行为申请复议期间，行政复议机关审查被诉具体行政行为申请人主体错误， ，其事发当日早晨从家中向企业方向的行驶路线应视为其上班途中。在《工伤认定申请表》中，申请人一栏注明是张某乙，受伤害职工或亲属一栏签字也 ...

》第五条第二款的规定：“县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”，被告佛山市劳动和社会保障局的职责有法律法规授权，原告和第三人 》，其执法主体适格，程序合法，本院予以确认。本案中，被上诉人提供的工伤认定申请表、刘某某和曾建峰的调查笔录、事故认定书、诊断证明书、《企业职 ...

。华荣公司则认为：证据1中表述徐俊华系挂靠原告公司的内容错误，另工伤申请表中也载明苏某某是徐俊华私人雇佣的工人。本院认为，该申请表只是 牛行初字第X号行政判决。 二、撤销成都市劳动和社会保障局[2006]X号工伤认定决定。 一审案件受理费人民币100元，二审案件受理费人民币100元，共计人民币200元 ...

佛府复决(2004)X号《行政复议决定书》，对被告作出的NO.（略）《工伤认定书》予以维持。原告遂提起本案诉讼。 原审认为，被告作为劳动保障行政部门，有权 格，程序合法，本院予以确认。本案中，被上诉人佛山市劳动和社会保障局提供的《工伤认定申请表》、冉某某调查笔录、证人何某军等出具的证明、上诉人出具的《 ...

公里派发邮件，与日常生活经验明显不符。某某公司请求撤销一审判决，撤销被诉工伤认定结论通知书。 被上诉人房山区人保局和王××均同意并请求维持一审判决。 在法定 时某和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；……”本案中，王××的工伤认定申请表、诊断证明书、邮件派送单、邮件登记簿、病例手册以及对于某某甲、王 ...

、质证意见，确认证据如下： 被告重庆市X区人力资源和社会保障局举某的、工伤认定申请表、受理通知书、举某通知书、疾病诊断书；张某、牟某、向某、谭 请求撤销被告重庆市X区人力资源和社会保障局作出的万州人社伤[2011]X号认定工伤决定；诉讼费由被告重庆市X区人力资源和社会保障局承担。 本院认为：本案争议的 ...