，侵害了劳动者的合法权益。原告依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条及其他法律规定和司法解释的规定，向县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，具有事实理由和法律根据。县劳动争议仲裁委员会决定不予受理是错误的。其理由是：1、原告申请仲裁未超过时效，关于仲裁时效，法律上有明确规定；2、原告 ...
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，侵害了劳动者的合法权益。原告依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条及其他法律规定和司法解释的规定，向县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，具有事实理由和法律根据。县劳动争议仲裁委员会决定不予受理是错误的。其理由是：1、原告申请仲裁未超过时效，关于仲裁时效，法律上有明确规定；2、原告 ...
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。 委托代理人李某某，系被告公司法务专员。 原告邓某诉被告深圳市野X动物园有限公司劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法由审判员曹勇适用简易程序独任审判，于 年3月2日至2009年12月31日期间的绩效工资，不仅有违最高人民法院相关司法解释，亦违反了举证规则。为维护自身合法权益，原告特向法院起诉，请求判 ...
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原告此次受伤为工伤。2008年10月29日经株洲市求真司法鉴定所鉴定为六级伤残。2010年9月3日经攸县劳动争议仲裁委员会裁决。 另查明：原告在住院期间是由 也有过错的，可以减轻侵害人的民事责任。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害， ...
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事务所律师。 上诉人洪某与被上诉人新乡市矿山起重机科技有限公司（以下简称矿山起重公司）因劳动争议纠纷一案，不服新乡X区人民法院（2010）红民一初字第X号民事 承担不利后果”，依据该司法解释的规定，上诉人提供的证据均不足以证明其主张，应视为上诉人未完成劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》 ...
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将邵×送至医院治疗，支付了前期治疗费x元。2010年7月22日，××市××区劳动争议仲裁委员会作出（2010）×劳仲案字第×号仲裁裁决书，裁决××公司、邵×之间劳动 需要而收取和办理，不能依此而推断劳动关系；三、虽然范×、姚×不是一级经营主体，但依据最新的司法解释，范×和姚×在本案中应承担赔付义务。综 ...
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的提成比例是每吨2元，向本院提交了2002年销售公司销售管理意见、2002年关于销售水泥的补充规定、销售公司一处经营管理意见、2004年销售一处承包责任书、 义务后，也未书面通知劳动者不予支付，因此，按照相关司法解释，原某某作为劳动者主张权利之日即为劳动争议发生之日，该申请并不超过时效规定，筑王某司 ...
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）X号《关于对劳务市场待岗人员的处理意见》文件，解除了与我的劳动关系，但处理意见始终未告知我本人。直至2008年5月我申请劳动争议仲裁，请求被告 用工而存在的事实劳动关系。原告诉前的仲裁申请，因超过法定时效，仲裁申请被仲裁机构裁决驳回。现原告不服仲裁提起诉讼，根据最高法院司法解释，当事人无不可抗力或者 ...
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仲裁委员会仲裁裁决对原告的申请不予支持。现原告不服仲裁提起诉讼，根据最高法院司法解释，当事人无不可抗力或者其他正当理由的，对已超过仲裁申请期限、超过诉讼 并支付从2006年7月以后的下岗工资和各项福利费用等为由，向洛阳市劳动争议仲裁委员会（以下简称仲裁委员会）申请仲裁。仲裁委员会于2009年11月20 ...
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