其工资构成又从未提出异议，且双方未约定具体的加班加点时间，故原告请求被告支付拖欠的加班工资及给付拖欠工资百分之二十五的补偿金的诉讼请求无理，本院不予 从事的是治安员的工作性质，且双方未约定具体的加班加点时间，故原告请求被告支付加班费的请求不符合法律规定，本院不予支持。被告答辩认为工资构成中(600元) ...
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其工资构成又从未提出异议，且双方未约定具体的加班加点时间，故原告请求被告支付拖欠的加班工资及给付拖欠工资百分之二十五的补偿金的诉讼请求无理，本院不予 从事的是治安员的工作性质，且双方未约定具体的加班加点时间，故原告请求被告支付加班费的请求不符合法律规定，本院不予支持。被告答辩认为工资构成中(600元) ...
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劳动合同补偿金及额外补偿金的诉讼请求无法律依据，本院不予支持。原告要求被告支付失业保险金无法律依据，本院不予支持。被告认为给付原告每月600元的工资构成 的是治安员的工作性质，且双方未约定具体的加班加点时间，故原告请求被告支付加班费的请求不符合法律规定，本院不予支持。被告答辩认为工资构成中(600元) ...
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32元。同年5月23日，二位上诉人以被上诉人未按规定的计算补偿标准支付生活补助费为由，向惠州市劳动仲裁委员会提出仲裁申请，该仲裁委员会于同年7月14 。根据法庭调查，上诉人刘某某与被上诉人之间的协议所约定的补偿金含有刘某某的加班费7122.32元，刘某某实际取得的解除合同的总补偿金只有（略）.86元， ...
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郭某某在船工作期间的法定节假日为“五·一”节，因此被告华星公司应支付给原告郭某某的节假日加班费数额为370元。关于医药劳保费，依照合同约定每人每月25元 不属本案审理范围，故不予审理。原告郭某某请求从“华宁”轮拍卖价款中优先支付其劳务费用的主张，符合《中华人民共和国海商法》第二十二条有关船舶优先权的 ...
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依据《中华人民共和国劳动法》第四十四条第(三)项“法定节假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬”的规定认定，原告杨某某请求劳务报酬期限内存在的法定节假日为春节和“五·一”节，因此被告华星公司应支付给原告杨某某的节假日加班费数额为919．2元。关于医药劳保费，依照合同约定每人每月 ...
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依据《中华人民共和国劳动法》第四十四条第(三)项“法定节假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬”的规定认定，原告赵某某主张在船工作期间存在的法定节假日为春节和“五·一”节，因此被告华星公司应支付给原告的节假日加班费数额为280元。关于医药劳保费，依照合同约定每人每月25元标准 ...
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应依据《中华人民共和国劳动法》第四十四条第(三)项“法定节假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬”的规定认定，原告王某甲请求之在船工作期间存在的法定节假日为春节和“五·一”节，因此被告华星公司应支付给原告王某甲的节假日加班费数额为279．9元。关于医药劳保费，依照合同约定每人每月 ...
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依据《中华人民共和国劳动法》第四十四条第(三)项“法定节假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬”的规定认定，原告陈某某主张在船工作期间存在的法定节假日为春节和“五·一”节，因此被告华星公司应支付给原告陈某某的节假日加班费数额为1，440元。关于医药劳保费，依照合同约定每人每月 ...
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依据《中华人民共和国劳动法》第四十四条第(三)项“法定节假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬”的规定认定，原告黄某某主张在船工作期间存在的法定节假日为春节和“五·一”节，因此被告华星公司应支付给原告黄某某的节假日加班费数额为890元。关于医药劳保费，依照合同约定每人每月25元 ...
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