同意原告的所有诉讼请求。 被告某公司辩称，同意某某公司的意见。另外，原告的实际用工发生在某某公司，某公司仅根据劳务派遣协议的约定承担义务，对 的2008年工作时间表，认为原告的平均工作时间可按照40公里/小时标准计算。某某公司对任务清单的真实性不予认可，并提出原告按照行车公里数计算工作时间没有依据，且 ...

诉讼请求。 经审理查明，2005年7月，原告经案外人某甲公司劳务派遣至被告某某公司处从事集卡驾驶员工作。2007年12月28日，原告与被告某 的2008年工作时间表，认为原告的平均工作时间可按照40公里/小时标准计算。某某公司对任务清单的真实性不予认可，并提出原告按照行车公里数计算工作时间没有依据，且 ...

诉讼请求。 经审理查明，2003年7月，原告经案外人某甲公司劳务派遣至被告某某公司处从事集卡驾驶员工作。2007年12月26日，原告与被告某 的2008年工作时间表，认为原告的平均工作时间可按照40公里/小时标准计算。某某公司对任务清单的真实性不予认可，并提出原告按照行车公里数计算工作时间没有依据，且 ...

代理人：何某乙 被告：中国人民财产保险股份有限公司宾阳支公司 代表人：黄某某，该公司经理。 委托代理人：王某某 原告何某甲诉被告韦某、中国人民财产保险 证据14，可以证明南宁市祥达人力资源有限公司客观存在，而且其经营范围也包括劳务派遣，故本院予以认定；对于证据16—武警广西总队医院护理部证明，被告韦某 ...

（以下简称人保茶陵支公司）、被告江西瑞州汽运集团某某汽运有限公司（以下简称某某公司）、被告文某、被告中国人民财产保险股份有限公司铜鼓支公司（以下简称人保铜鼓 条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受 ...

衡阳市雁祥公共交通有限公司，住所地：衡阳市X街X号。 法定代表人尹某，该公司董事长。 委托代理人邓定林，衡阳市X区立新法律服务所法律工作者。 被告中国人民 条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务 ...

XX没有任何雇佣关系，也没有任何过错,事故责任应该由黄XX承担。 被告洛阳万达公司辩称：1、原告要求三被告承担连带赔偿责任没有法律依据，将三被告同时列为本案 承担责任。 被告黄XX辩称：1、原告是美光保洁服务部派遣到洛阳大歌星公司从事保洁工作的，属于劳务派遣，但是本案是人身损害赔偿诉讼，与雇主无关；2 ...

。 2009年10月14日，某某向上海市徐汇区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求某某公司上海代表处自2009年3月9日起恢复实际用工关系，并支付2008年年终奖 派遣单位的，劳务派遣单位依法可以与劳动者解除劳动合同；否则，被派遣劳动者在无工作期间，劳动派遣单位应当向其支付报酬。本案中，某某某公司主张某某 ...

的书面变更，如果何某到陕西徐某也应当是书面变更合同，应该是另一次劳务派遣。证据3是虚假的，与本案也没有关联性。证据4的真实性无异议，与本案 经审查认为该裁决应为终局裁决,告知其应向长沙市中级人民法院申请撤销裁决。徐某公司于2008年9月28日向中院申请撤销裁决，中院口头答复应向长沙市芙蓉区人民法院起诉 ...

日被逮捕。现羁押于郑州市第二看守所。 上诉人（原审附带民事诉讼被告人）郑州市管城保安服务公司。住所地：郑州市管城回族区X街X号。 法定代表人邝某某，系该公司经理。 某某、李某甲、张某乙、杨某某、李某丙与管城保安服务公司签订劳务合同后，被劳务派遣至（略）（以下简称郑大三附院）。2008年10月23日 ...