良独任审判，公开开庭进行了审理。 原告代xx诉称，被告以派遣原告至俄罗斯从事劳务为由，向原告收取押金x元，2009年12月底工程完工，原告 担任钢筋工，基本工资不低于人民币5000元，每月生活费约1000元，北极星有限公司未在劳务合同上盖章、签字。同日，原告由被告派往俄罗斯从事建筑施工工作。2009年 ...

李某甲下岗三个月处理。李某甲不服申请劳动争议仲裁，同年6月双方经调解达成协议，李某甲撤回申诉。因湘建公司拖欠李某甲垫付的820元仲裁费用，李某甲 如果与原单位仍保持着劳动关系，应当与原单位签订劳动合同，原单位可就劳动合同的有关内容在与合资、参股单位订立的劳务合同时，明确职工的工资、保险、福利、休假等 ...

；并约定由被告李某自行承担发生工伤事故的各种处理费用，合同期限为一年。合同到期后，双方未重新签订承包协议，但仍由被告李某负责货场货物的装卸、搬运工作 赔偿责任；与此同时，上诉人李某与被上诉人外贸公司之间系铁路货物装卸劳务承包法律关系，当上诉人李某派遣其雇员田先贵去完成相应的铁路货物装卸任务时，其使用的 ...

；并约定由被告李某自行承担发生工伤事故的各种处理费用，合同期限为一年。合同到期后，双方未重新签订承包协议，但仍由被告李某负责货场货物的装卸、搬运工作 赔偿责任；与此同时，上诉人李某与被上诉人外贸公司之间系铁路货物装卸劳务承包法律关系，当上诉人李某派遣其雇员田先贵去完成相应的铁路货物装卸任务时，其使用的 ...

其他劳动条件按日本国劳动法，劳动法中没有规定的事项由被告和其经销商花野株式会社协议决定；被告和其经销商花野株式会社任何一方违约的，任何一方即可解约。因上述 、被告之间在2008年7月开始即建立了劳动关系，原告据此要求被告签订劳动合同并支付工资、双倍工资和缴纳社会保险的诉讼请求，没有事实和法律依据，本院 ...

变更协议期限变更至2010年12月31日止，上述合同均约定将原告派遣至被告处工作，原告工资调整及加班工资按被告公司的有关规定计发。原告在被告处工作期间 .40元。 原告胡X提供如下证据材料： 1、原告的劳动合同变更协议，证明原告与XX机械公司签订的劳务合同，与被告是实际用工关系，被告是原告的实际用工 ...

合同。2008年1月，原告与劳务公司签订期限自2008年1月1日至2009年12月31日的劳动合同，派遣原告至被告单位从事清洁工作，月工资840元 决定，诉至本院。 本案在审理过程中，经人民法院主持调解，双方当事人自愿达成如下协议： 一、被告上海某塑胶工业有限公司应于2009年11月30日前支付原告张 ...

元。2008年3月26日，王某与湖南腾旺劳务有限公司签订了劳动合同书，并被湖南腾旺劳务有限公司派遣至某某公司场景部门工作，王某的相关社会保险由湖南 无争执。 本案受理费10元，减半收取5元，由原告湖南某某有限公司负担。 上述协议，符合有关法律规定，本院予以确认。 本调解书经双方当事人签收后，即具有法律 ...

合成部任职，双方未签订劳动合同。2008年3月26日，李某与湖南腾旺劳务有限公司签订了劳动合同书，并被湖南腾旺劳务有限公司派遣至某某公司场景部门工作， 无争执。 本案受理费10元，减半收取5元，由原告湖南某某公司负担。 上述协议，符合有关法律规定，本院予以确认。 本调解书经双方当事人签收后，即具有法律 ...

场景部任职，双方未签订劳动合同。2008年3月28日，陈某某与湖南腾旺劳务有限公司签订了劳动合同书，并被湖南腾旺劳务有限公司派遣至某某公司工作，陈 无争执。 本案受理费10元，减半收取5元，由原告湖南某某有限公司负担。 上述协议，符合有关法律规定，本院予以确认。 本调解书经双方当事人签收后，即具有法律 ...