商业保险。主挂车两份交强险保单显示：死亡伤残赔偿限额各5万元，医疗费用赔偿限额各8000元，财产损失赔偿限额各2000元，保险期间2007年4月7 居民服务业和其他服务业收入计算，即日资x元÷12月÷20.83天，本院认为应当按照劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的要求 ...

应是3231元×5年÷3人＝5385元。原告李某某患脑栓塞和心脏病，客观上无劳动能力，应支付扶养费，原告主张扶养费3231元×20年÷4人＝x元，应予 原告的经济损失，应先由被告保险公司在机动车交通事故责任强制险死亡伤残赔偿限额x元内予以赔偿，不足部分由被告卢某与原告方各自承担的上述比例予以承担。本案 ...

无法确定其实际减少的工资收入，应承担举证不能的法律责任。 根据原告提供的劳动合同，原告从事财务工作，本院予以确认。原告主张工资每月1780元比照2009年度 元，含医疗费（住院费、门诊费、继续治疗费）、营养费、住院伙食补助费；死亡伤残赔偿限额x元，含残疾赔偿金、误工费、护理费、交通费、精神损害抚慰金。 ...

20日办理了上海市临时居住证，2008年9月，原告同上海某鞋业有限公司签订《劳动聘用合同书》，约定原告在该公司从事文员工作，月工资2,000元。自 969.66元，由某保险公司在医药费赔偿限额内赔偿医药费、住院伙食补助费、营养费共计10,000元，在死亡伤残赔偿限额内赔偿精神损害抚慰金15,000元、 ...

.36元，因郭某某入有商业险，应由中联财保孟州支公司承担。二、伤残赔偿数额包括误工费、护理费、残疾赔偿金、精神抚慰金共计x.38元，由中联财保孟州 不予支持。 上诉人中联财保孟州支公司关于被上诉人刘某甲的误工费标准不能依据刘某甲与“老三钣金”签订的劳动合同认定，但其并未提供证据推翻刘某甲的该劳动合同。 ...

，住院伙食补助费2010元（30元/天×67天），鉴定费850元]；伤残赔偿限额项下的赔偿金额为x.9元[残疾赔偿金9820元（4910元/年×20年×10%）、 。 受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费， ...

24时止，死亡伤残赔偿限额为x元，医疗费用赔偿限额为x元。 再查明：原告王某甲为非农业人口。原告提供一份蝶山区新兴社区劳动保障工作站证明，证实 信。原告主张支出鉴定费700元并提供票据证实，本院予以认定；原告主张到南宁作伤残司法鉴定所支出交通费600元、住宿费440元，因未能提供票据予以证实，本院不予 ...

，根据法律规定，被告都邦财产保险股份有限公司桂林中心支公司在保险额度即死亡伤残赔偿x元、医疗费用赔偿x元的限额内承担责任，超出该限额的部分由被告吴某及 的前一日，即2009年6月23日。上诉人提供的相关收入证据均不是相关劳动行政部门所备案的材料或相关社会保障部门的证明材料。因此，其误工费的计算可以考虑 ...

交通事故责任强制保险，保险单号为x，在责任限额项下的死亡伤残赔偿限额及医疗费用赔偿限额分别为x元和8000元，保险期间自2008年3月29 元/年，一审判决按照3690元/年计算被抚养人生活费不当，而且应当按照被上诉人丧失劳动能力程度计算被抚养人生活费。被上诉人原单方面申请作出的司法鉴定与法院委托作出 ...

,一切税费由被告唐某甲支付;被告唐某甲必须加强安全责任事故,必须向民工发放劳动用品,为民工购买保险,否则引发的工伤事故责任由承包人负责;被告唐某甲所属建筑 的强制性规定，应为合法有效。一审判决对公交公司的责任认定以及被上诉人刘某某伤残赔偿标准的计算，及其自身应承担民事责任的认定，是正确的，本院予以确认 ...