全部转让给顺德市顺风玻璃有限公司和广州市汽车农机工业公司，香港宝顺发展有限公司将其中5%的股权转让给顺德市伦教工业发展总公司。2000年4月18日，顺德市伦教工业发展 仍在向伦教汽车玻璃公司收取租金，员工与伦教汽车玻璃厂的劳动关系仍未中断，其也没有与伦教汽车玻璃公司签订新的劳动合同，因在股权转让合同中 ...

全部转让给顺德市顺风玻璃有限公司和广州市汽车农机工业公司，香港宝顺发展有限公司将其中5%的股权转让给顺德市伦教工业发展总公司。2000年4月18日，顺德市伦教工业发展 仍在向伦教汽车玻璃公司收取租金，员工与伦教汽车玻璃厂的劳动关系仍未中断，其也没有与伦教汽车玻璃公司签订新的劳动合同，因在股权转让合同中 ...

通公司工作，双方建立劳动关系时，曾在2000年4月签订一份期限一年的劳动合同。在双方的劳动合同期限届满后，双方未再签订劳动合同，仍按原劳动合同 公司解雇劳动者，拟证明是顺利通公司解除了与朱某某的劳动关系。顺利通公司对上述证据材料质证如下：1.该证据材料与本案没有关联性,而且由于是朱某某自行制作的,对其 ...

通公司工作，双方建立劳动关系时，曾在2000年1月签订一份期限一年的劳动合同。在双方的劳动合同期限届满后，双方未再签订劳动合同，仍按原劳动合同 公司解雇劳动者，拟证明是顺利通公司解除了与钟某某的劳动关系。顺利通公司对上述证据材料质证如下：1.该证据材料与本案没有关联性,而且由于是钟某某自行制作的,对其 ...

通公司工作，双方建立劳动关系时，曾在2000年4月签订一份期限一年的劳动合同。在双方的劳动合同期限届满后，双方未再签订劳动合同，仍按原劳动合同 公司解雇劳动者，拟证明是顺利通公司解除了与刘某某的劳动关系。顺利通公司对上述证据材料质证如下：1.该证据材料与本案没有关联性,而且由于是刘某某自行制作的,对其 ...

通公司工作，双方建立劳动关系时，曾在2000年4月签订一份期限一年的劳动合同。在双方的劳动合同期限届满后，双方未再签订劳动合同，仍按原劳动合同 公司解雇劳动者，拟证明是顺利通公司解除了与吴某某的劳动关系。顺利通公司对上述证据材料质证如下：1.该证据材料与本案没有关联性,而且由于是吴某某自行制作的,对其 ...

，聘用期内，每月工资800元，每年支付不低于9600元报酬给被上诉人。该项合同第六条对违约责任约定如下：“在合同期内甲方(上诉人)未经乙方(被上诉人)同意及 上诉人形成新的劳动合同关系，而且双方没有签订书面合同，没有约定劳动期限，没有违约条款，不需向被上诉人支付单方面解除劳动合同的违约金的理由不成立， ...

查，2001年8月21日中共顺德市委办公室下发了《关于规范村级集体资产管理的实施细则》(顺办发[2001]X号文件)，规定：村级集体资产不得量化到个人， 与上诉人形成新的劳动合同关系，而且双方没有签订书面合同，没有约定劳动期限，没有违约条款，不需向被上诉人支付单方面解除劳动合同的违约金的理由不成立， ...

原审法院经审理认为：奥蒂斯陶瓷厂与彭某某虽然没有签订正式劳动合同，但存在事实上的劳动关系，双方签订有《工作协议书》，应共同遵守约定，并履行各自 ，同期一年期短期贷款月利率为4.65‰，根据《中国人民银行关于人民币贷款利率有关问题的通知》第三条规定，逾期贷款罚息利率在贷款利率基础上加收30%—50%， ...

送达至靳某某家中并在公司内部进行公告，也符合法律的相关规定，形成有效送达。故吉宝公司与靳某某之间的劳动关系已实际解除。原审法院对吉宝公司的诉讼请求 真实意思表达，是经过双方认可的行为，也是履行劳动合同的形式之一，1995年因改制签订劳动合同时，吉宝公司对1994年签订的协议没有提出意见，1996年2月 ...