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每月的工资情况。南海办事处、舒燕公司在劳动仲裁时和一审中执意说艾某某已领取2003年12月份的工资和另给现金归还此借款,可现在又说没有克扣、拖欠艾 过程中存在错误,本院予以改判。 本案争议的焦点之三是艾某某在南海办事处工作期间是否对南海办事处造成经济损失。南海办事处所主张艾某某造成经济损失的事项有三, ...
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争议仲裁委员会以超过60天申请期限为由,通知不予受理。在诉讼期间,王某某没有证据证实在法定期间有不可抗力或其他法定理由影响其行使权利,应驳回上诉人的诉讼 不予受理案件通知、上诉人2000年3月8日的劳动仲裁申请书、上诉人起诉状、2000年1-4月上诉人领取工资、奖金及各种补助统计表等书证及双方当事人的 ...
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,判令海口南昌大厦支付经济补偿金3660元、额外经济补偿金1830元、五个月待岗工资3050元(合计8540元)给上诉人;并为上诉人补办养老、工伤、医疗、失业等 申请劳动仲裁,同年7月9日,该仲裁委以该案超过申诉时效为由,向赵某某出具了不予受理案件通知书。另查,赵某某在海口南昌大厦工作期间每月工资为 ...
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,判令海口南昌大厦支付经济补偿金4340元、额外经济补偿金2170元、五个月待岗工资3100元(合计9610元)给上诉人;并为上诉人补办养老、工伤、医疗、失业等 申请劳动仲裁,同年7月9日,该仲裁委以该案超过申诉时效为由,向符某某出具了不予受理案件通知书。另查,符某某在海口南昌大厦工作期间每月工资为 ...
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中,上诉人从未确认收到被上诉人2002年3月份的工资,已认可在2002年2月28日上诉人向仲裁委提出劳动仲裁申请后,被上诉人于2002年3月7日、 认定事实清楚,适用法律正确,请求维持原判。 被上诉人顺德电饭锅厂有限公司在上诉答辩期间未提交新的证据。 上诉后,经审查,上诉人对原审确认被上诉人未拖欠其三 ...
//www.110.com/panli/panli_32521.html-了解详情
中,上诉人从未确认收到被上诉人2002年3月份的工资,已认可在2002年2月28日上诉人向仲裁委提出劳动仲裁申请后,被上诉人于2002年3月7日、 认定事实清楚,适用法律正确,请求维持原判。 被上诉人顺德电饭锅厂有限公司在上诉答辩期间未提交新的证据。 上诉后,经审查,上诉人对原审确认被上诉人未拖欠其三 ...
//www.110.com/panli/panli_32478.html-了解详情
中,上诉人从未确认收到被上诉人2002年3月份的工资,已认可在2002年2月28日上诉人向仲裁委提出劳动仲裁申请后,被上诉人于2002年3月7日、 认定事实清楚,适用法律正确,请求维持原判。 被上诉人顺德电饭锅厂有限公司在上诉答辩期间未提交新的证据。 上诉后,经审查,上诉人对原审确认被上诉人未拖欠其三 ...
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年9月6日向厂方交回工具,但认为被告未付清工资,原告于11月16日申请劳动仲裁,请求被告清付工资(略)元及补偿金,劳动部门认为原告不符合《中华人民 认定事实清楚,适用法律正确,请求维持原判决。 上诉人左某兰、被上诉人陈某某二审期间均没有向本院提交新的证据。 经审查,本院对原审判决认定的事实予以确认。 ...
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并承诺上诉人休息期间工资按2004年1月至10月份平均工资发放11月份、12月份,如珠江公司存在违反劳动法的处理方法,则按劳动仲裁部门的决定执行 。第二十六条规定:缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的,由劳动行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。由于条例规定了人民法院受理社会保险纠纷的范围 ...
//www.110.com/panli/panli_24922.html-了解详情
并承诺上诉人休息期间工资按2004年1月至10月份平均工资发放11月份、12月份,如珠江公司存在违反劳动法的处理方法,则按劳动仲裁部门的决定执行 。第二十六条规定:缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的,由劳动行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。由于条例规定了人民法院受理社会保险纠纷的范围 ...
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