只支付袁XX的工伤保险待遇94024.93元。 袁XX辩称：原告实际应当支付我一次性伤残补助金差额13750元、一次性就业补助金30965元、一次性医疗补助金15482元、停工 事实相同。 本院针对XX公司和袁XX的上诉请求，作如下评述：1、关于袁XX受伤前的工资问题。虽然郭和林的证词证实“我给他（袁 ...

诉讼请求，本院不予支持。 原告诉请的处理工亡事故花费的住宿、伙某、火化费及医疗抢救费，未提交任何证据证明，本院不予主张；原告诉请的社会保险费、住房公某 原告的诉讼请求没有事实和法律依据，据此，根据《工伤保险条例》（国务院令第X号）第三十九条、《最高人民法院关于审理劳动争议适用法律若干问题的解释》（三） ...

工伤认定书和相关部门作出的关于工伤、职业病等文书资料。上诉人与被上诉人没有签订劳动合同，也没有为其办理工伤保险手续。由于上诉人与被上诉人没有签订劳动合同， 被上诉人冯某伤残津1285.54元，让上诉人给被上诉人参加养老、医某、工伤等社会保险、补缴社会保险费等各种费用是错误的。请求二审法院撤销原审判决， ...

；改制后郑州宏恒铁路工贸有限公司的各项保险一直委托河南中州铁路控股有限公司代交。河南中州铁路控股有限公司关于赵某丁的工伤认定申请是按照郑州宏恒铁路贸有限公司 于本判决生效之日起五日内支付被告赵某丁工伤医疗费、住院伙食补助费、护某、交通费、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、经济赔偿金、工资等共计x. ...

月计x元，因刘某工伤为三级，其伤残津贴应为x元的80%共计x元。刘某关于要求给其补缴社会养老保险并办理正式退休手续及办理医疗保险手续的诉求，因其诉求不属于人民法院受理范围，故对此该院不予处理。对于开封仪表四厂关于刘某起诉已超过诉讼时效的辩称，因用人单位不能证明劳动者收到解除或者终止劳动关系书面 ...

原告解除劳动关系经济补偿金1200元；六、被告承担本案诉讼费。 被告XX厂某辩称，关于双倍工某的问题，被告是未与原告签订劳动合同，但原告在上班期间也 因工某原因受到事故伤害，应依法享受工某保险待遇。如职工某人提出解除劳动合同的，用人单位还应支付一次性工某医疗补助金和伤残就业补助金。本案被告未给原告参加 ...

法定经济补偿，请法院依法判决：一、判决被告支付原告一次性伤残补助金x元、一次性医疗补助金x元、一次性伤残就业补助金x元、生活津贴x元、经济补偿金x元。 。原告在诉讼中主张判决解除劳动关系，已无必要，本院对此不予支持。 关于原告主张各项工伤保险待遇的问题。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条、第 ...

劳动关系。熊某于2010年4月向安化县劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，请求确定工伤待遇，同年6月2日，安化县劳动争议仲裁委员会作出安劳仲案字(2010)第X 待遇有关问题的通知》的相关规定，原审判决熊某的工伤保险待遇由清塘煤矿承担正确，依法应予维持。 关于清塘煤矿提出原矿工职业病的赔偿责任应由发包人清 ...

岁。 委托代理人戴泽林，湖南省常德市X区长城法律服务所法律工作者。 上诉人黄某因工伤保险待遇纠纷一案，不服湖南省汉寿县人民法院（2010）汉民初字第X号民事判决，向本院 个月），一次性工伤医疗补助金为x元（8个月×x元／年÷12个月），伤残就业补助金为x元（8个月×x元÷12个月）；关于交通费，因钟某 ...

月平均工资为2003元。 原审法院认为：被告到原告工作，双方成立劳动关系，被告关于双方无劳动关系的辩解，与人民法院生效判决认定的事实不符，不予采纳。被告因工伤 之间的劳动关系有生效判决已经确认，原判决关于工伤医疗补金某一次性伤残就业补助金某计算是正确的。根据工伤保险条例的规定，上述两金某计算是按照解除 ...