大为由要求终止劳动关系，并要求按国家工伤条例计算待遇和养老保险关系转至南阳市社保机构。双方为待遇问题未能达成一致意见，原告为此第三次向南阳市仲裁委提出申诉 2005年至2006年4853元社会保险金某题，因社会保险金某缴纳既有单位承担的份额，也有个人应当承担的份额，尚某要求全额退回无法律依据，原审判决 ...
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裁定驳回上诉人的起诉系适用法律错误，程序违法。上诉人因单位未给其办理参加社保手续，无法取得法律规定的职工应享有的权利，据此主张权利，并且根据《失业保险条例 上诉请求均属正常劳动争议范围。另外，原某法院以社会保险费的缴纳属依法强制征收的范围、职工（个人）不属追偿主体驳回系适用法律不当。请求：依法撤销原某 ...
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裁定驳回上诉人的起诉系适用法律错误，程序违法。上诉人因单位未给其办理参加社保手续，无法取得法律规定的职工应享有的权利，据此主张权利，并且根据《失业保险 。上诉请求均属正常劳动争议范围。另外，原审法院以社会保险费的缴纳属依法强制征收的范围、职工（个人）不属追偿主体驳回系适用法律不当。请求：依法撤销原审 ...
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驳回上诉人的起诉系曨用法律错误，程序违法。上诉人因单位未给其办理参加社保手续，无法取得法律规定的职工应享有的权利，据此主张权利，并且根据《失业保险条例 。上诉请求均属正常劳动争议范围。另外，原审法院以社会保险费的缴纳属依法强制征收的范围、职工（个人）不属追偿主体驳回系适用法律不当。请求：依法撤销原审 ...
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裁定驳回上诉人的起诉系适用法律错误，程序违法。上诉人因单位未给其办理参加社保手续，无法取得法律规定的职工应享有的权利，据此主张权利，并且根据《失业保险 。上诉请求均属正常劳动争议范围。另外，原审法院以社会保险费的缴纳属依法强制征收的范围、职工（个人）不属追偿主体驳回系适用法律不当。请求：依法撤销原审 ...
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裁定驳回上诉人的起诉系适用法律错误，程序违法。上诉人因单位未给其办理参加社保手续，无法取得法律规定的职工应享有的权利，据此主张权利，并且根据《失业保险 。上诉请求均属正常劳动争议范围。另外，原审法院以社会保险费的缴纳属依法强制征收的范围、职工（个人）不属追偿主体驳回系适用法律不当。请求：依法撤销原审 ...
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裁定驳回上诉人的起诉系适用法律错误，程序违法。上诉人因单位未给其办理参加社保手续，无法取得法律规定的职工应享有的权利，据此主张权利，并且根据《失业保险 。上诉请求均属正常劳动争议范围。另外，原审法院以社会保险费的缴纳属依法强制征收的范围、职工（个人）不属追偿主体驳回系适用法律不当。请求：依法撤销原审 ...
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裁定驳回上诉人的起诉系适用法律错误，程序违法。上诉人因单位未给其办理参加社保手续，无法取得法律规定的职工应享有的权利，据此主张权利，并且根据《失业保险 。上诉请求均属正常劳动争议范围。另外，原审法院以社会保险费的缴纳属依法强制征收的范围、职工（个人）不属追偿主体驳回系适用法律不当。请求：依法撤销原审 ...
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裁定驳回上诉人的起诉系适用法律错误，程序违法。上诉人因单位未给其办理参加社保手续，无法取得法律规定的职工应享有的权利，据此主张权利，并且根据《失业保险 。上诉请求均属正常劳动争议范围。另外，原审法院以社会保险费的缴纳属依法强制征收的范围、职工（个人）不属追偿主体驳回系适用法律不当。请求：依法撤销原审 ...
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驳回上诉人的起诉系适用法律错误，程某违法。上诉人因单位未给其办理参加社保手续，无法取得法律规定的职工应享有的权利，据此主张权利，并且根据《失业保险条例 。上诉请求均属正常劳动争议范围。另外，原审法院以社会保险费的缴纳属依法强制征收的范围、职工（个人）不属追偿主体驳回系适用法律不当。请求：依法撤销原审 ...
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