被锅炉内排出的热水烫伤。原告入住中原油田总医院治疗70余天，被告支付了全部医疗费用两万余元，但对原告的误工费、护理费、住院伙食补助费、一次性工伤 向被告请求赔偿的权利。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条第一款规定：“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因 ...

，交通费360元不能享受。根据《工伤保险条例》第三十四条第㈡款的规定，被告应提出与原告解除或终止劳动关系，才能享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，然而， 裁决严格依照相关文件作出的认定，四个月的停工留薪是完全正确的；二、关于住住伙食补助费，原告不能证明其企业内容文件是合法制订，标准是很久以前的 ...

里没有告知原告有诉讼的权利；证据6真实性无异议，受伤经过缺乏事实依据，医疗救治基本情况缺少主要证据。法律依据《工伤保险条例》本身无异议，对能否适用工伤保险 及第三人认为原告葛某某的起诉超过诉讼时效应予驳回起诉的观点不符合最高人民法院《关于执行若干问题的解释》第四十一条第一款的规定，本院不予支持。被告在 ...

未支付护理费。2009年6月15日原告向汝州市人事劳动和社会保障局提出工伤认定申请，经调查核实，该局于2009年8月7日作出平（汝）工伤认字 汝州市社会医疗保险中心拨付的一次性伤残补助金7920元。 另查明，原告在参加工伤保险时，是按照平顶山市劳动和社会保障局平劳社工伤[2006]X号《关于高风险企业 ...

给其造成的损失2904元并补缴2008年5月至2010年5月间的养老和医疗保险。仲裁机构经审理后作出驻劳仲案（2010）X号仲裁裁决书，裁决 义务，被告刘某本地治疗，不享有要求支付交通费的工伤保险待遇。关于一次性医疗补助金和伤残就业补助金的问题，工伤保险条例规定，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除 ...

工伤后的待遇应按照本市外来从业人员综合保险的有关规定来享受，原告要求被告支付一次性工伤医疗、伤残就业补助金、护理费及交通费无依据，被告不能同意。原告受伤 应视为双方协商解除劳动关系，被告应支付原告解除劳动关系经济补偿金。关于住院伙食补助及补缴综合保险之请求，双方已达成一致意见，本院予以确认。综上，依据 ...

日出具的收条，内容为：本人确认截止到2009年9月18日原告为被告支付医疗费用189,000元（其中8,000元是以借款形式向原告支取）。被告对收条 和劳动能力鉴定后，参照本市规定的工伤待遇标准，享受工伤保险待遇。上海市劳动和社会保障局关于贯彻《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》的实施细则规定，外来 ...

河南帝都律师事务所律师，一般代理。 上诉人齐××因与被上诉人粮食储备库、德亭粮管所工伤保险待遇纠纷一案，齐××于2009年11月16日向嵩县人民法院（以下简称一审 不发放工资待遇，职工将失去生活来源。被上诉人不支付上诉人工资待遇、不支付医疗费用、不交纳三金，上诉人怎么治疗和生活下去。综上，请求二审法院 ...

。原告以被告擅自就医而不同意支付医疗费的抗辩意见，不能成立。原告对医疗费用、治疗项目等提出异议，本院已给予原告充分的时间予以核实取证，现原告 被告一次性伤残补助金24,640元。关于一次性伤残就业补助金，虽然被告系退休人员，但首先，被告的工伤保险待遇系应当参照《上海市工伤保险实施办法》的规定处理，其次 ...

.19元、住院伙食补助费203元。按照《工伤保险条例》第三十四条的规定，羚锐公司应当一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等符合有关法律 仲裁机构提出申请更正，否则可起诉。法院不能直接更正。2、关于被上诉人的医疗费，其只提供了医疗票据，未提供相关病历和日清单，无法证明这几万元是 ...