公司处工作至1998年7月，其在锦电公司工作期间双方存在劳动关系，李某某离开单位后，因双方未签订劳动合同，李某某也没有要求或找过锦电公司要求上班 关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第13条：因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议 ...
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电公司处工作至1998年7月，其在锦电公司工作期间双方存在劳动关系，莱某离开单位后，因双方未签订劳动合同，莱某也没有要求或找过锦电公司要求上班 关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第13条：因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议， ...
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公司处工作至2001年12月，其在锦电公司工作期间双方存在劳动关系，胡某离开单位后，因双方未签订劳动合同，胡某也没有要求或找过锦电公司要求上班 关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第13条：因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议， ...
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公司处工作至1997年12月，其在锦电公司工作期间双方存在劳动关系，付某某离开单位后，因双方未签订劳动合同，付某某也没有要求或找过锦电公司要求 关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第13条：因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议， ...
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公司处工作至1998年7月，其在锦电公司工作期间双方存在劳动关系，狄某某离开单位后，因双方未签订劳动合同，狄某某也没有要求或找过锦电公司要求上班 关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第13条：因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议 ...
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公司处工作至2000年6月，其在锦电公司工作期间双方存在劳动关系，陈某某离开单位后，因双方未签订劳动合同，陈某某也没有要求或找过锦电公司要求上班 关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第13条：因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议 ...
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解除劳动关系的赔偿金3750元。 被上诉人电广传媒公司辩称，1、公司与杨某之间既没有劳动合同关系，亦不存在事实劳动关系，公司于2008年10月21日才注册成立 公司支付其赔偿金3750元，于法有据，应予支持，原审予以驳回不当，应予纠正。 杨某上诉请求电广传媒公司支付其未签订劳动合同的双倍工资，因公司在 ...
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将基本工资降为2700元，双方未签订书面劳动合同，2007年以后的三金至今未缴，安阳黄某高速公司于2009年6月份口头告知要辞退周某某。周某某向长垣县劳动 某某于2008年1月1日与河南公路项目管理有限责任公司签订劳动合同，由该公司向周某某发放工资，并在该公司报销周某某的“三金”，安阳黄某高速公司仅向 ...
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将基本工资降为2700元，双方未签订书面劳动合同，2007年以后的三金至今未缴，安阳黄某高速公司于2009年6月份口头告知要辞退周某某。周某某向长垣县劳动 某某于2008年1月1日与河南公路项目管理有限责任公司签订劳动合同，由该公司向周某某发放工资，并在该公司报销周某某的“三金”，安阳黄某高速公司仅向 ...
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某某诉称，其于2006年11月进被告公司工作，口头约定底薪960元/月加计件，被告未与原告签订劳动合同。现起诉要求被告支付2008年2月至2010 核算确定的数额支付原告2010年3月份工资。原告系擅自离职，被告没有解除与原告的劳动合同，不应支付经济补偿金。同意按仲裁裁决支付原告2009年度年休假工资 ...
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