劳动关系证明；4、张某某离职时答辩人单位正常生产经营，在其离职后还增加人员加班生产，故张某某称答辩人以单位效益不好为由让其等候上班通知不合常理； 服装厂在其离开工作岗位后长达十余年期间未向其发放过工资或生活费，其应当知道自身权利是否受到侵害。另根据张某某在二审诉讼期间提交的“计划生育联系通知单”，其中 ...

条、《中华人民共和国劳动法》第二条第二款、参照〈人事部关于国家机关、事业单位工勤人员依照执行《劳动法》有关问题的复函〉第一条之规定，裁定：驳回李某某的 查明事实相同。 本院认为：2001年10月，李某某以工勤人员的身份到王屋镇政府人口和计划生育办公室工作，双方虽未签订劳动合同，但形成事实劳动关系，属 ...

打成轻伤四人；涉及农民集资修路款、低某、汶川地震捐款、抗旱救灾物资、计划生育罚款、丧葬费、土地补贴款等姜某无不贪占；2008年7月组织并勾结黑恶势力 ；威胁上访人；收取村民户口本在农行骗取贷款200多万元开发房地产；姜某某房产部雇用人员，按每人年薪x元发放工资，并组织一批手下充当打手，为姜某敛财，与王 ...

本案现已审理终结。 浚县人民检察院指控，被告人邢某某在担任本村党支部书记期间，因计划生育等问题与本村村民李××发生矛盾，便产生报复的念头。2008年11月18日 医学救护常规，对于骨折患者，发现后，应让其原地不动，等待专业医护人员救治。本案中，李×仁发现受伤后的李××，即将李××搀扶家中，从而可能导致 ...

内对产生的损害后果承担法律责任；第二，根据我国《母婴保健法》和《人口和计划生育法》的规定，原告享有优生优育选择权，而被告平安医院的过失行为侵犯了原告的优生优育 鼎丰司法鉴定中心作出的《医疗纠纷司法鉴定书》符合法定程序，该鉴定机构和鉴定人员均有合法鉴定资格，一审法院采信该鉴定结论并无不当；2、被上诉人在 ...

各项费用； （三）有关离休、退休、退职人员待遇的各项支出； （四）劳动保护的各项支出； （五）稿费、讲课费及其他专门工作报酬； （六）出差伙食补助费、误 十二）支付给家庭工人的加工费和按加工订货办法支付给承包单位的发包费用； （十三）支付给参加企业劳动的在校学生的补贴； （十四）计划生育独生子女补贴。...

工资没有依据。 经审理查明，梁某系外省市来沪从业人员，其于2009年11月5日进入某公司工作，在某公司设在某超市的化妆品柜台担任促销员，双方签订 可予支持，赔偿金按照梁某在职期间平均工资计算，应为1,482.38元。 《上海市计划生育奖励与补助若干规定》规定，公民第1次人工流产时孕期大于13周的，休息 ...

有别的临时工工资待遇。县烟草局根据工作需要，安排待业人员到相应的岗位工作，在计划生育管理、技术业务及工作考评等方面将待业人员纳入与正式职工统一管理与考核 某、殷晓勤的临时工工资发至1999年8月份，以后并未享受局里发给待岗人员每月300元生活费及任何福利待遇。至2007年11月15日，根据行业政策要求 ...

天超时工作，每天4小时。检修工作完成后，第二被上诉人按每天120元的工资额将20名被派出劳务人员的工资拨付给第一被上诉人，第一被上诉人扣除了老保基金、医疗保险、工伤保险、计划生育保险、失业保险、工会经费、职工教育经费等各项费用101.84元，并收取派出人员的管理费，支付给上诉 ...

广州市户口，无需提供暂住证。上诉人夫妻双方都已近六十多岁的老人，已超过计划生育年限，也无需计生证。健康证已办理，一审法院对此也进行了确认。因此， 国有大中型餐饮企业的营利作为参照；且被上诉人向上诉人发包单位小饭堂只是为了照顾办公人员日常工作餐饮的需要，该小饭堂是不对外营业的，其获利金额也与对外经营的 ...