陈某甲仍不服，向原审法院提起诉讼。 原审法院审理后认为，根据国务院《工伤保险条例》第五条第二款：“县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内 厂与何某某属于劳务关系而不是劳动关系，被上诉人认定何某某所受伤害为工伤错误的问题。本院认为，劳务合同关系一般具有临时性的特点，劳动者一次性提供劳动 ...
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原则，在处理劳动者人身损害赔偿案件时，应优先适用《工伤保险条例》的规定。根据国务院《工伤保险条例》第六十四条的规定，在2004年1月 828元/月×8个月)、一次性伤残就业补助金6624元(828元/月×8个月)、一次性工伤医疗补助金1656元(828元/月×2个月)、残疾等级鉴定费500元，合计（略 ...
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（2510元×15个月）；5、浏阳xx煤矿浏阳xx煤矿支付张xx一次性工伤医疗补助金37650元（2510元×15个月）；6、浏阳xx煤矿支付张xx 代理审判员黄红萍 二0一二年六月二十九日 书记员戴静 附相关法律条文： 《工伤保险条例》（修订前） 第二十九条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行 ...
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应按非法用工进行处理的辩论意见，因《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》是国务院授权人力资源和社会保障部制定的行政规章，是调整非法用工单位与劳动者之间因 ，雇请工人进行锰矿的生产经营，用工性质上属于非法用工。原审法院适用国务院《工伤保险条例》和《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》处理本案是正确的。故 ...
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，对此，原告有过错，应赔偿二被告因此造成的经济损失。根据国务院2004年1月1日实施的《工伤保险条例》第三十七条第（一）、（三）项的规定， 保险条例》的规定，工亡待遇应实行差额互补原则，被上诉人获得交通事故赔偿金后，不应重复享受工伤待遇，上诉人只需赔偿两者之间的差额部分。二、被上诉人的近亲属伍某生系因 ...
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、月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天”及2008年《国务院关于调整法某节假日某通知》，劳动者：每周至少有1天休息日，综上， 向被告支付工资的情况，被告试用期结束后月平均工资为10282.55元，依据《工伤保险条例》第三十一条规定“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受 ...
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蒋某平死亡获赔50万元后，已用去安葬蒋某平的费用和亲属去广东参与工伤事故处理的误工费、交通费、住某等共计人民币5万元，原告唐某与其夫蒋某恩 ： 《中华人民共和国老年人权益保障法》 第四条国家保护老年人依法享有的权益。 …… 国务院《工伤保险条例》 第三十九条职工因工死亡，其近亲属可以按照下列规定从工伤 ...
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《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第21条、《工伤保险条例》相关规定，依法向贵院提起诉讼，请求贵院依法判令被告本溪市轻工 住院服务标准的，从工伤保险基金某付。工伤保险诊某项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督 ...
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4、被告受伤住院治疗期间行动不便，生活需要家人的照顾，酌情根据《工伤保险条例》第三十二条的规定，支持其住院生活护理费2478.23元（2274 住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理 ...
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还是从2009年7月13日事实劳动关系被确认之日起计算的问题。国务院《工伤保险条例》第十七条第一款、第二款，《湖南省实施办法》第十三条第一 社工伤退字[2010]X号不予受理决定符合法律、法规的规定。上诉人认为没有超过工伤认定申请期限的上诉理由不充分，依法不予支持。原审判决依法应予维持被上诉人作出怀劳 ...
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