担保，如不能按期偿还本息，由我校负责如数偿还。 还查明：被告广西银校根据中国人民银行总行及广西区分行关于做好与所办经济实体脱钩工作等有关文件通知精神，在 不予支持。 依照《中华人民共和国经济合同法》第七条第一款第一项及第二款、第十六条第一款的规定，判决如下： 一、被告南宁市银苑劳动服务公司应返还原告 ...

代表人王某，院长。 委托代理人刘某某，重庆学苑律师事务所律师。 原告万某与被告中国某某医院(以下简称某某医院)经济补偿金纠纷一案，本院立案受理后，由审判员陈学军独 》第四十六条、第四十七条、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十七条的规定，判决如下： 一、中国某某医院于本判决生效之日起十日内支付万 ...

代理合同，无固定工资，工作时间不受被告约束，其履行代理合同的行为不受劳动合同法调整。经庭审查实，原告龙某某担任这8个月的临时机构负责人，而原告 期限，且没有提供证据证明存在不可抗力和其他正当理由，故应依法驳回其诉讼请求。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、《最高人民法院〈关于审理劳动 ...

解除劳动关系的经济补偿金。经济补偿年限自2008年1月1日劳动合同法施行之日起计算；经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的 许某要求中国人民解放军第四一一医院支付2009年的1,600元年终奖之诉讼请求。 如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法 ...

转让费向其支付。但是对于职务技术成果，由于技术发明人为该技术的发明付出了大量智力劳动，因此我国法律规定，在单位享有职务技术成果的权利的同时，应当从实施或者转让该 条第一款，《中华人民共和国技术合同法实施条例》第四条、第五条、第六条第(一)项的规定判决如下： 一、本判决生效之日起十日内，中国国际经济技术 ...

项目之销售价格；三、自主选聘中、外管理人员和服务人员，并根据中国和北京市有关涉外劳动人事管理的规定，自行决定其雇员的工资、奖金、福利待遇和雇员 合营企业原审批机关批准。而根据《涉外经济合同法》及其最高人民法院关于适用《涉外经济合同法》若干问题的解答，中华人民共和国行政法规规定应当由国家批准的合同，获得 ...

协助乙方办理招聘手续，费用由乙方承担。” 第18条规定：“乙方应当根据中国和北京市有关涉外劳动人事管理法规向甲方交纳雇员管理费（略）／人／月，此项 企业原审批机关批准。 而根据《涉外经济合同法》及其最高人民法院关于适用《涉外经济合同法》若干问题的解答，中华人民共和国行政法规规定应当由国家批准的合同， ...

根本没有注入任何资金。 又查明，1992年6月4日，桂林人行制定《中国人民银行桂林分行劳动服务公司章程》，章程规定“服务公司是在分行领导下的具有法人资格 。上诉人上诉无理，本院予以驳回，一审判决正确，本院予以维持。 依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一)项的规定，判决如下： 驳回 ...

由“红宝石大酒店”变更为“城市名人酒店”。2010年1月7日，城市名人酒店管理（中国）有限公司襄樊第二分公司注册成立，该公司系由注册经营地在成都市的外商独资 为城市名人酒店后，被告的用人单位发生变化并非其本人原因，根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十条的规定，被告在原用人单位的工作年限应合并 ...

劳动合同过程中自愿申请辞职，且被告没有违规、违法行为，按照《中华人民共和国劳动合同法》规定，被告不应向原告支付经济补偿金和额外经济补偿金，对原告的此 被告（反诉原告）中国南方航空股份有限公司北方分公司的其他诉讼请求。如原告未按本判决所指定的期限履行给付义务，则应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百 ...