，其中养老保险缴费期间为1999年7月至2007年10月，医疗保险缴费期间为2007年6月至2007年12月。2007年10月11日，原告申请与被告 日，济源市劳动争议仲裁委员会以超过仲裁时效为由不予受理。另查明，济源市社会医疗保险制度（企业）实施时间为2001年1月。 本院认为：用人单位和劳动者应 ...

办理法人营业执照时，因不符合办理公司条件，申请成立郑州市管城回族区饮食中心。再查明，郑州市的养老保险、医疗保险等社会统筹是自1994年开始实施办理。 月承包“饮食服务公司”下属的“晨光饭店”，上诉人是1996年7月18日才申请成立的新公司，上诉人与被上诉人承包的“晨光饭店”不具有任何关联性，是互不 ...

争议仲裁委员会的不予受理案件通知书后，即向徐州市中级人民法院（以下简称徐州中院）申请参加徐州毛纺厂破产案件的诉讼。2008年12月16日，徐州中院作出（2008） 申请超过六十日仲裁申请期限的，不再受法律保护。本案中，原告杨某某最迟至2004年6月28日当其补缴个体养老保险费时，就应该知道徐州毛纺厂已 ...

直到2009年3月8日该厂方补缴了李XX等21名残疾人职工的社会养老保险金，董XX、张XX二人至今未补缴。在残疾人职工工资发放方面， 鲁山县国税局退税322.79万元。其中两次系通过鲁山县社会保险事业局加盖公章的缴纳养老保险金表后共退税237.474万元。 根据检察院所提供的相关资料，鲁山县国家税务局 ...

保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,孙某某诉请要求亚神公司补缴养老保险应属于劳动争议的受案范围，且亚神公司作为用人单位根据法律规定给职工 ：“缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴”。缴纳社会保险费是国家行政法规规定的强制性行政义务。因欠缴 ...

少发给被告工资数额。 被告马某某辩称，原被告的劳动争议应为终局裁决，原告未申请撤诉，丧失撤销权，该仲裁裁决生效，应按仲裁书履行。仲裁裁决认定事实清楚 充分。用人单位应为劳动者缴纳“三金”，原告从2008年4月才开始为被告办理养老保险，严重违法并侵犯答辩人合法权益，应补缴1995年7月1日至2008年 ...

保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,王某某诉请要求亚神公司补缴养老保险应属于劳动争议的受案范围，且亚神公司作为用人单位根据法律规定给职工 ：“缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴”。缴纳社会保险费是国家行政法规规定的强制性行政义务。因欠缴 ...

保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,任某某诉请要求亚神公司补缴养老保险应属于劳动争议的受案范围，且亚神公司作为用人单位根据法律规定给职工 ：“缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴”。缴纳社会保险费是国家行政法规规定的强制性行政义务。因欠缴 ...

保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,孔某某诉请要求亚神公司补缴养老保险应属于劳动争议的受案范围，且亚神公司作为用人单位根据法律规定给职工 ：“缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴”。缴纳社会保险费是国家行政法规规定的强制性行政义务。因欠缴 ...

保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,康某某诉请要求亚神公司补缴养老保险应属于劳动争议的受案范围，且亚神公司作为用人单位根据法律规定给职工 ：“缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴”。缴纳社会保险费是国家行政法规规定的强制性行政义务。因欠缴 ...