又向其所属部门发出一份通知，内容是：“我局解除编外人员劳动关系工作已开始实施，经济补偿截止时间为2007年12月29日12时。逾期不参加补偿的 超仲裁时效。申诉人要求被诉人为其补办住房公积金手续并补缴工作期间的住房公积金不属劳动仲裁处理范围。”2009年9月23日，县仲裁委作出内劳裁字[2009]X号 ...
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又向其所属部门发出一份通知，内容是：“我局解除编外人员劳动关系工作已开始实施，经济补偿截止时间为2007年12月29日12时。逾期不参加补偿的 超仲裁时效。申诉人要求被诉人为其补办住房公积金手续并补缴工作期间的住房公积金不属劳动仲裁处理范围。”2009年9月23日，县仲裁委作出内劳裁字[2009]X号 ...
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又向其所属部门发出一份通知，内容是：“我局解除编外人员劳动关系工作已开始实施，经济补偿截止时间为2007年12月29日12时。逾期不参加补偿的 超仲裁时效。申诉人要求被诉人为其补办住房公积金手续并补缴工作期间的住房公积金不属劳动仲裁处理范围。”2009年9月23日，县仲裁委作出内劳裁字[2009]X号 ...
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又向其所属部门发出一份通知，内容是：“我局解除编外人员劳动关系工作已开始实施，经济补偿截止时间为2007年12月29日12时。逾期不参加补偿的 超仲裁时效。申诉人要求被诉人为其补办住房公积金手续并补缴工作期间的住房公积金不属劳动仲裁处理范围。”2009年9月23日，县仲裁委作出内劳裁字[2009]X号 ...
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凭证证明，原告对此不予认可。 以上事实，有仲裁决定书、劳动合同、《协议解除劳动合同及经济补偿协议》、工资单、代扣代收税款凭证、电子邮件及当事人 .14元，依法申报原告个人所得税，代扣代缴税款36,028.86元，向原告支付了经济补偿金税后为219,532.28元，已履行了合同约定的义务。原告主张原、 ...
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了”。 被告范某某、李某某对自己的辩驳向法庭提供下列证据： 1、闽清县劳动争议仲裁委员会庭审笔录复印件一份、证词复印件七份，证明庭审笔录与书面证言 七月五日 书记员※※※ 附注： 本案引用的主要法律条文： 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个 ...
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的工资条（复印件），证明原告存在加班时间及工资发放情况； 6、上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会出具的《当事人提请诉讼申请表》，证明本案经过仲裁前置程序。 被告上海xx 按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 ...
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向原告送达书面通知，不再续聘原告。2009年10月27日，原告向衡南县劳动争议仲裁委员会递交仲裁申请书，要求被告支付双倍工资、赔偿金和补偿金等。衡南县 。赔偿金的计算年限自用工之日起计算。 第二十七条劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、 ...
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提交给仲裁委员会的情况说明，证明双方系协商解除劳动合同； 5、收条，证明孙某某对经济补偿金额和协商解除劳动合同没有异议； 6、2008年2月工厂的 至2008年11月30日。2008年12月18日，某公司支付孙某某一次性补偿款22,600元。某公司为孙某某缴纳社会保险费至2008年11月。 2009年 ...
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。 委托代理人丁某某 委托代理人陈某某 上诉人刘某甲与被上诉人郑州市娅丽达服饰有限公司劳动合同纠纷一案，刘某甲于2010年2月8日向郑州市中原区人民法院起诉， 的法律后果，也未明确用人单位书面通知劳动者终止劳动的时限，亦未规定支付两倍工资，仅规定支付经济补偿。故上诉人上诉称被上诉人未与上诉人签订书面 ...
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