被告原系上海某工程建设公司的员工。2002年12月23日，原、被告签订内退协议书，载明：根据王某的身体情况及工作情况，不能胜任现岗位。经研究， 履行劳动合同的，用人单位应当继续履行。原告主张因经济发生重大变化，故与被告解除劳动合同，然原告对此并未提供证据予以佐证，原告无法证实因经济状况发生变化致使双方 ...

代理人张志刚，河南众望律师事务所律师。 原告王某某诉被告周口市隆发药业有限公司劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭审理了此案。原告王 欠原告养老金，也不应支付经济补偿金。2、2005年12月双方已签订了解除劳动关系协议书。 经审理查明，原告王某某原系被告职工，被告根据中发（1998） ...

集团公司的规定支付中标奖励金。 再查明，2007年3月3日××投资公司与原告签订《协议书》，约定由××投资公司为原告购买的车辆先行垫x%的购车款x元，余款由 日发给原告的短信中，要求原告办理交接手续，这可以证明被告的确通知过原告解除劳动合同。原告则称其直至双方为返还车辆垫付款事宜进行诉讼时，才得知 ...

中用人单位名称变更为被告。2009年2月25日，原、被告在一份《解除劳动合同协议书》上签字盖章，该协议内容为：“某公司与员工叶某现协商并一致 、XX(亚太)某公司、新加坡某发展有限公司。 再查明，原告曾于2009年4月向上海市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，但未获支持。 以上事实，有《任职书》中英文版、《 ...

公司一次性付给张某某经济补偿金2700元。2008年11月11日，张某某向濮阳市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求房屋开发公司：一、缴纳1995年4月至2006 公司没有提前三十日以书面形式通知张某某，2006年12月27日的《解除劳动关系协议书》不能等同书面通知书；3、张某某一直主张权利至今从没有间断 ...

职工基本养老保险个人帐户缴费储存额一次性支付申请表； 14、中国农业银行河南省分行劳动合同变更书； 15、信农银发【2006】X号关于印发《中国农业银行信阳市 12月21日原告周某甲自愿申请买断工龄，申请与被告解除劳动关系。同日双方签订解除劳动活动协议书。周某甲也按规定领取了经济补偿金和生活补助费合计 ...

记录，以此证明在会议人员中有工会主席张树森参与会议，解除劳动合同已经通知了工会；5、双方签订的协议书，以此证明原、被告签约时间为2006年5月18日至 解除劳动合同，没有事先通知工会，因原告提供的党委会会议记录证实了在商议与四被告解除合同之事时，工会主席参加了会议，应视为事先通知了工会，故此辩解理由亦 ...

通知》，正式告知原告解除劳动关系，并支付原告每年300元的补偿金。2007年9月20日，原、被告签订了被告预先制作的《补偿协议书》。原告认为 号裁决书、国务院文件国发[1999]X号、浏阳市人民政府文件浏政发[1999]X号、补偿协议书等证据证明，经庭审质证，足以认定。 本院认为，2007年9月20日 ...

通知》，正式告知原告解除劳动关系，并支付原告每年300元的补偿金。2008年3月28日，原、被告签订了被告预先制作的《补偿协议书》。原告认为 号裁决书、国务院文件国发[1999]X号、浏阳市人民政府文件浏政发[1999]X号、补偿协议书等证据证明，经庭审质证，足以认定。 本院认为，2008年3月28日 ...

原河南XX鞋业有限公司在册职工《人员名册》；3、XX鞋业公司与原接收职工解除劳动关系而作出的辞退人员的通知、办理公告的文件、报纸等。提供的 10日XX鞋业公司与河南XX鞋业有限公司破产清算组签订的《河南XX鞋业有限公司整体转让协议书》、原河南XX鞋业有限公司存档的职工原始档案，XX鞋业公司负有为接收的 ...