的上岗胸牌。3、安阳黄某高速公司（2008）X号文件，《关于下发“处室职责”的通知》。4、安阳黄某高速公司通讯录。5、周某某2006年公路工程 交通厅公路管理局豫公路政（2006）X号文件，《关于局管高速公路管理机构工作人员实际岗位工资（暂行）的通知》；2、河南省交通厅公路管理局豫公路政（2007）X ...

的上岗胸牌。3、安阳黄某高速公司（2008）X号文件，《关于下发“处室职责”的通知》。4、安阳黄某高速公司通讯录。5、周某某2006年公路工程 交通厅公路管理局豫公路政（2006）X号文件，《关于局管高速公路管理机构工作人员实际岗位工资（暂行）的通知》；2、河南省交通厅公路管理局豫公路政（2007）X ...

同日，双方又签订补充协议，约定天地纵横公司支付汪某某加班工资700元、岗位津贴300元、绩效工资200元，合计1,200元(试用期期间为1,000元)。 合同的双倍工资差额、补缴2008年4月至2008年7月的外来从业人员综合保险、支付非法解除劳动关系的赔偿金。上海市青浦区劳动争议仲裁委员会于2009 ...

原审法院审理后认为：劳动保障部门负有监察用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章情况的法定职责。根据《劳动合同法》第七条、第十条之规定，用人单位自用工之日起即 一、江某某非我公司正式合同职工，属于临时顶岗人员。我公司原仓库保管人员辞职，随找来江某某临时顶替仓库保管岗位。二、我公司支付江某某的工资含保险金， ...

期间，必须遵守原告规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。原告的保密规章、制度没有规定或规定不明确之处，被告亦应本着谨慎 限制的约定不得违反法律、法规的规定。在解除或终止劳动合同后，前款规定的人员到本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者 ...

1,000元。同日，双方又签订补充协议，约定原告支付被告加班工资700元、岗位津贴300元、绩效工资200元，合计1,200元（试用期期间为1,000元 合同的双倍工资差额、补缴2008年4月至2008年7月的外来从业人员综合保险、支付非法解除劳动关系的赔偿金。上海市青浦区劳动争议仲裁委员会于2009 ...

的相关通知，履行了其作为总经理的管理职责，兼之李某在2006年即有按照日江公司管理人员薪资明细表领取岗位工资的记录，依据上述情况，该院认定 某即按照约定履行自己的合同义务,不仅积极筹措资金,并且负责组织10余个专业技术人员进驻日江公司,全力进行日产2500吨水泥熟料生产线的安装及调试建设工作,使得日产 ...

交我处生产，在技术性能强的岗位上，我们聘了七位老同志，严把质量关，为节约劳务开支，提高工作效率，根据办公室人员年富力强的特点，大量工作是我们利用早晚 2人），临时工23人，（其中：浴池16人，油泵7人）。退管处的主要职责是负责全公司1204名离休、退休、内退职工的退休金的发放；医药费报销；组织各种文体 ...

与该所李XX二人值班。被告人陈某某在其当班时段，未认真履行河南省公安厅《看守所岗位工作规定》及《伊川县看守所勤务管理制度》，未巡视发现该所X号监室内在押人员 当班时段，未按河南省公安厅《看守所岗位工作规范》及《伊川县看守所勤务管理制度》，认真履行职责，未巡视发现该所X号监室内在押人员段文刚等人对该室李 ...

与该所陈XX二人值班。被告人李某某在其当班时段，未认真履行河南省公安厅《看守所岗位工作规范》及《伊川县看守所勤务管理制度》，未巡视发现该所X号监室内在押人员 其当班时段，未按河南省公安厅《看守所岗位工作规范》及《伊川县看守所勤务管理制度》认真履行职责，未巡视发现该所X号监室内在押人员段文刚等人对该室李 ...