上诉人待岗是欺诈行为，金泰公司现生产充足，在安排上诉人待岗的同时又大量招聘新员工，金泰公司的行为实为变相提前解除双方的劳动关系，遂于2004年4 上诉人在二审诉讼期间没有提供新证据。 被上诉人金泰公司答辩称：安排员工待岗是企业的自主权，安排待岗不等于不安排劳动场地及劳动条件，安排待岗是让员工回家领取 ...

组织调动等原因而改变工作单位的，是否计算为“在本单位的工作时间”，在行业直属企业间成建制调动或组织调动等，由行业主管部门作出规定”。陈某某1968年—1990年在 某某的申请符合法律规定，予以准许。王润桂表示：其是从职工事务所将陈某某招聘进入广亚公司，陈某某在与广亚公司签订劳动合同前办理了失业证，办理 ...

劳动关系的相关经济补偿金。 新润达厂在履行《租赁经营合同》期间，以建兴公司名义招聘赵某某，双方未签订劳动合同，但新润达厂一直以建兴公司名义为赵某某等 。新润达厂与建兴公司之间无论实质上是形成了租赁关系还是承发包关系，仅属企业经营形式的变更，并不直接影响赵某某与建兴公司之间的劳动关系，即双方的劳动关系 ...

劳动关系的相关经济补偿金。 新润达厂在履行《租赁经营合同》期间，以建兴公司名义招聘杨某某，双方未签订劳动合同，但新润达厂一直以建兴公司名义为杨某某等 。新润达厂与建兴公司之间无论实质上是形成了租赁关系还是承发包关系，仅属企业经营形式的变更，并不直接影响杨某某与建兴公司之间的劳动关系，即双方的劳动关系 ...

劳动关系的相关经济补偿金。 新润达厂在履行《租赁经营合同》期间，以建兴公司名义招聘周某某，双方未签订劳动合同，但新润达厂一直以建兴公司名义为周某某等 。新润达厂与建兴公司之间无论实质上是形成了租赁关系还是承发包关系，仅属企业经营形式的变更，并不直接影响周某某与建兴公司之间的劳动关系，即双方的劳动关系 ...

劳动关系的相关经济补偿金。 新润达厂在履行《租赁经营合同》期间，以建兴公司名义招聘陈某甲，双方未签订劳动合同，但新润达厂一直以建兴公司名义为陈某甲等 关系。新润达厂与建兴公司之间无论实质上是形成了租赁关系还是承发包关系，仅属企业经营形式的变更，并不直接影响陈某甲与建兴公司之间的劳动关系，即双方的劳动 ...

月11日得到××市对外经济贸易委员会的批准，合资公司于1993年12月2日取得企业法人营业执照。合资合同规定合营公司年产灯具30万只，但合营公司成立后由于所 一支技术、管理人员和工人队伍”。被申请人责任第5款规定：“协助合营公司招聘当地的中国生产管理人员、技术人员、工人和所需的其他人员”以上条款未表明 ...

请求。 经审理查明： 一、原告吉隆公司是于1992年9月19日成立的外商独资企业，该公司的经营范围是：生产计算机软件、硬件；电子测控、通讯、医疗仪器仪表 》、关于机构调整的决定、《〈文档管理制度〉市场事业部实施细则》、公司的招聘启事、人事任免决定、吉隆公司测量检查制度、订货单、应聘人员评价表、吉隆公司 ...

中科创业投资(集团)股份有限公司(股票名称为中科创业)，并通过发布开发高科技产品、企业重组等“利好”消息的方式影响0048股票的交易价格。 在操纵0048股票的过程中 ．证人潘菁(边某某之妻)的证言证:2000年3月份以后其被吕某某招聘到上海，负责资金开户及部分股票交易工作。其直接参与了吕某某的股票 ...

中科创业投资(集团)股份有限公司(股票名称为中科创业)，并通过发布开发高某技产品、企业重组等“利好”消息的方式影响0048股票的交易价格。 在操纵0048股票的过程中 ．证人潘某(边某某之妻)的证言证明，其2000年3月份以后被吕某某招聘到上海，负责资金开户及部分股票交易工作。其直接参与了吕某某的股票 ...