2008年11月11日至2009年1月8日期间系病假。 以上事实，由劳动合同、派遣协议书、员工岗位变动通知书、体检通知书、通知书、健康状况证明、青岛 发给本人工资60%的疾病救济费；（三）超过医疗期，用人单位未按规定组织劳动能力鉴定的，按不低于当地最低工资标准的80%支付疾病救济费。病假工资和疾病 ...

8月30日所受伤害为工伤。2009年7月7日杨某某经平顶山市劳动能力鉴定委员会鉴定为8级伤残，并支付某定费300元，交通费120元。2009年 伙食补助费252元、伤残鉴定费300元、交通费120元、共计x.64元，双方解除劳动关系中止工伤保险关系。2、天瑞集团铸造有限公司退还杨某某工资款1000元。 ...

。 委托代理人刘红平、高某某，河南北纬律师事务所律师。 上诉人熊某某因劳动争议纠纷一案,不服驻马店市驿城区人民法院(2009)驿民初字第X号民事判决,向本院提起 劳动和社会保障局认定原告为工伤。2006年4月6日，驻马店市劳动能力鉴定委员会认定原告伤残等级为八级。原告于2006年4月5日至2007年7 ...

日以辽市劳社工伤认字［2007］X号工伤认定书认定刘某某所受事故伤害是工伤。辽阳市劳动能力鉴定委员会于2007年12月26日对刘某某的伤残进行鉴定， 仲裁委员会于2008年6月20日以辽县劳争裁字［2008］X号劳动争议仲裁裁决书裁决辽阳兴华钢厂一次性支付给刘某某工伤补助金43,200.00元、一次性 ...

）朱某某 委托代理人王某某 上诉人重庆成伍汽车配件有限公司因与被上诉人朱某某劳动争议纠纷一案，不服重庆市九龙坡区人民法院（2008）九法民初字第X号 的受伤性质属于工伤。2008年4月15日，重庆市九龙坡区劳动能力鉴定委员会对被告的伤残等级进行鉴定，九龙坡(工伤)劳鉴(初)字(2008)X号《工伤职工 ...

某某系原告公司员工，于2008年因工负伤。为此，被告殷某某向株洲市天元区劳动争议仲裁委员会申请仲裁要求原告依法一次性支付伙食补助费等各项赔偿，合计x.11元。 费、伙食补助费。被告未向原告提供相关的交通费、鉴定费票据、申报工伤、劳动能力鉴定材料。被告在2008年2月1日至2009年2月1日已经负伤并未 ...

，被告受伤为工伤。同年12月25日，经长劳鉴2008年X号《劳动能力鉴定结论书》鉴定认为，被告为伤残柒级。原告支付了被告受伤住院期间发生的医疗费等 原、被告双方当事人自愿达成如下协议： 一、原告湖南某某公司与被告彭某某自愿解除劳动合同。 二、原告湖南某某公司向被告彭某某支付各项补助金和费用共计x元（含 ...

劳动关系，被告的责任单位是原告方。 三、河池市企业职工劳动能力鉴定结论通知书，以证明被告劳动能力伤残等级为九级，从2007年1月19日到2007年8 ，以证明该调解书属于无效调解，当事人没有在调解书上签字，调解书程序违法，河池市劳动仲裁委员会无权进行仲裁。 六、南丹县仲裁委员会的仲裁裁决书，以证明复议 ...

决定书留置送达给了原告。2008年6月19日，被告所受伤害经平顶山市劳动能力鉴定委员会鉴定为八级伤残，不存在护理依赖程度。另外，被告于2007年10月 权利，原告未依法为被告参加工伤保险，且被告申请仲裁时已提出要求与原告解除劳动关系并要求一次性予以赔偿，故原告应按照《工伤保险条例》及《河南省工伤保险 ...

工伤决定书》，认定李某某为工伤。2008年元月17日，平顶山市劳动能力鉴定委员会作出鉴定意见，鉴定李某某的伤残等级为五级。 2008年9月4日，郏县劳动 ，不予支持；关于原告提出的伤残补助金标准问题，《工伤保险条例》有明文规定，劳动仲裁部门所依据的标准符合法律规定；关于原告提出的“李某某因单位分配的 ...