在工作中受伤，被依法确认为工伤8级，故原告某食品厂应按工伤8级的相应标准支付殷某的工伤保险待遇。其中一次性伤残补助费8000元（800元/月×10 某食品厂于本判决生效后10日内支付被告殷某一次性伤残补助费8000元、一次性工伤医疗补助费x元、一次性伤残就业补助金x元、停工留薪期工资3200元。 二、 ...

长劳鉴[2008]X号劳动能力鉴定结论书认定的八级伤残支付被告一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。被告因工受伤，从2007年3月19 工资1415元计算。住院治疗的伙食费由原告参照长沙市市内因工出差的伙食补助标准每天20元的百分之七十支付，即每天14元。被告住院期间的伙食费、 ...

认定为工伤，于2005年4月19日经江门市劳动能力鉴定委员会鉴定为陆级伤残。 案经原审法院审理认为：兴和公司于2002年10月聘用陈某某，双方已形成劳动关系。 保险待遇项目和标准支付费用给陈某某。在庭审中，兴和公司、陈某某对陈某某工伤期间工资及福利待遇x元、一次性伤残补助金x元、一次性就业补助金x元、 ...

认为该裁决书认定的事实没有依据，尤其是对被告邢某伤残等级的评定不符合法律规定，仲裁裁决引用的相应标准均不对，裁决的结果与被告邢某的仲裁请求也不符 伤残补助金x元、停工期间工资7800元、一次性伤残就业补助金x元、一次性工伤医疗补助金x元，共计x元。 二、驳回原告开封市金源棉业有限公司的其他诉讼请求。 ...

错误。二、被告已经支付了全部医疗费及相关费用，原告诉请赔偿误工费、一次性工伤补助金、就业补助金没有事实和法律依据，被告已经支付了全部的医疗费和相关费用。 针对原告 —职工工伤与职业病致残等级》标准相关规定于当日出具了濮腾龙司鉴所【2010】临鉴字第X号司法鉴定意见书，鉴定意见是孔某某伤残程度为九级， ...

干粉碎性骨折”。2008年7月30日，杨某某被认定为工伤，2008年9月4日被鉴定为九级伤残。原审另查明，杨某某在2007年3月到10 判决：一、强荣公司判决生效后立即支付杨某某一次性伤残补助金8920元，一次性工伤医疗补助金x.67元，一次性伤残就业补助金x.33元，医疗费、交通费354.5元，伤残 ...

合的问题。2、在上诉人的工伤赔偿仲裁案中，上诉人请求的赔偿项目是一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金等，与本案请求的残疾赔偿金、护理费 必要的扣减，但是上诉人在本案中是以十级伤残标准计算残疾赔偿金，而不是按工伤认定的九级伤残标准计算残疾赔偿金，所以，被上诉人依法应当对因计算标准 ...

x．5元(1601．25元／月×l0个月)。九、一次性伤残就业补助金。参照《工伤保险条例》和《重庆市工伤保险实施暂行办法》的规定，应以按月发给的 故对该上诉意见，本院不予采纳。关于宇超公司提出原审法院认定郎某的工资标准为2006年度重庆市职工月平均工资l601.25元没有法律依据的问题，因宇超公司没有 ...

：一、双方解除劳动关系。二、公司一次性支付任某某工伤医疗补助金x元，支付一次性伤残就业补助金3918.20元。协议已履行完毕。 以上事实有交通事故认定书 赔偿金按2006年河南省城镇居民人均可支配收入9810.26元/年的标准结合伤残等级九级核定为x.04元。二次手术费依鉴定结论。以上七项共计x.6 ...

之规定。林XX的职工工伤与职业病致残等级标准为玖级。原审法院依据事实及法律，判决XXX公司给付林XX一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金并无不妥。综上， 的应当提起再审的法定条件及情形。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十九条、第一百八十一条第一款之规定，裁定如下： 驳回XXX食品有限公司的再审 ...