货运有限公司上海分公司仲裁费人民币300元。 判决后，赵某不服，上诉称：1、因自己与外服公司签订劳动合同、建立劳动关系，故本案的诉讼主体应当是外服公司，怡 挽留个人而对个人的奖励，如当时赵某不选择与公司签订补充条款的，可继续在公司服务至合同期满，公司没有必要与赵某进行工龄结算，故表示服从原判。 经审理 ...

，为了便于原告通过被告的帐户缴纳社会保险费才与原告签订了劳动合同，双方实际并不存在劳动关系，而是原告所在的××公司与被告之间存在外贸业务合作关系。每笔业务的利润 被告虽于2005年3月1日签订了为期一年的劳动合同，但签订劳动合同，并不能成为判断劳动关系的唯一依据。是否形成劳动关系，仍取决于权利、义务的 ...

申请再审人（一审原告、二审上诉人）俞某某，女，X年X月X日出生，汉族，住（略）。 委托代理人陈纪豹，福建宽达律师事务所福清分所律师。...

。被告经调查查明德力西公司拖欠江某某20O8年9、10两月工资共计1588.84元(其中包含伙食费共计135元)，双方没有签订劳动合同，于2009年2月23日 的促进企业发展的有关规定，免予对你单位行政处罚”。依据此规定对我公司的处罚应予取消。原审判决对被上诉人的处罚决定不但不予撤销，反而作出了维持 ...

与钟某某于2005年元月25日签订劳动合同约定一年的劳动期限届满后，钟某某仍在腾X公司工作，双方当事人没有续签劳动合同，根据《中华人民共和国劳动 条例》第二十六条规定，缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。《社会保险行政争议处理办法》规定， ...

人中除傅某辛外的八人在邵武交通工程公司承建的泉三高速公路QA6标段工程施工，虽然双方没有签订劳动合同，但该八人事实上已成为邵武交通工程公司的 法律依据，其依法应承担举证不能的法律后果。生效判决驳回其提出邵武交通工程公司支付工资的诉讼请求正确。 劳动者请求用人单位支付工资诉讼请求的实现，依法应当具备劳动 ...

本案现已审理终结。 原告上海某有限公司诉称：2006年3月15日，原、被告签订劳动合同，被告到原告处工作，担任销售部门销售工程师。2006年5月31日，双方 彭某辩称：不同意原告的诉讼请求。旋流子技术是属于“某公司”的，被告没有义务去保守“某公司”的秘密，被告不存在泄密的情形，旋流子在2008年以前 ...

曾于2009年3月12日以原告违法解除劳动合同为由向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会提起仲裁，但最终未能胜诉，被告也没有就该裁决书提起诉讼，所以裁决书已经发生 2006年8月1日与案外人ｘ塑胶工业（上海）有限公司签订劳动合同，之后被告到原告公司工作是公司之间的调动行为，原告也确认了被告在案外人处的工龄 ...

货运代理（上海）有限公司诉称并辩称，公司于2008年1月底成立，2007年11月双方未建立劳动关系。确认双方签订无固定期限劳动合同及约定工资的事实，但原告担任 离职后，总经理一职不会空缺，但称原告任职期间所从事的只是订单操作，并没有实权（包括财务报表等都由董事长直接掌控），因此，原告的岗位依然可以恢复 ...

，女，被告员工。 原告潘ｘ诉被告ｘｘ（中国）电器销售有限公司（以下简称ｘｘ公司）劳动合同纠纷一案，本院于2009年9月30日受理后，依法适用简易程序， 原告终止劳动关系。 经审理查明：原告系被告员工。2008年1月起，被告没有与原告签订劳动合同。2009年3月14日，被告向原告发出《考勤核查通知函》及 ...