豫郑中工伤认字[2008]X号）认定被告所受伤害为工伤。2009年3月3日，郑州市劳动能力鉴定委员会鉴定被告伤残等级为捌级。后被告向郑州市中原区 该仲裁委员会作出中原劳仲裁字[2009]第X号仲裁裁决书，裁决：原、被告解除劳动关系；原告支付被告一次性伤残补助金x元、一次性工伤医疗补助金x.5元、一次性 ...

略）-X号X-X-X室。 申请再审人沈阳沈鹰汽车修理厂与被申请人刘某劳动争议纠纷一案，沈阳市中级人民法院于2008年12月9日作出[2008]沈民（1） 一条规定：“职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定”。本案中被申请人于1985年被认定为工伤，申请再审人应 ...

：原告系被告单位职工，因患职业病，2007年5月10日被桂林市劳动能力鉴定委员会鉴定劳动功能障碍四级。2008年1月1日接到被告的通知，原告于当日 人称补发给其2008年“五一”劳动节文娱活动费理由不能成立。我矿为了激发在岗职工的劳动积极性，组织邀请在岗职工开展一次文娱活动，本次活动仅限于在岗职工，非 ...

，公司不再支付工伤治疗期工资。乙方治疗期结束后，甲方安排其进行劳动能力鉴定及伤残等级鉴定，并按国家相关规定享受相关待遇。2007年1月26日，原告 机械物资公司诉讼请求；二、被告白某某与原告昆明轻工业机械物资公司之间存在事实劳动关系。 宣判后，物资公司不服上述判决，向本院提起上诉称：2005年11月， ...

，公司不再支付工伤治疗期工资。乙方治疗期结束后，甲方安排其进行劳动能力鉴定及伤残等级鉴定，并按国家相关规定享受相关待遇。2007年1月26日，原告 机械物资公司诉讼请求；二、被告白某某与原告昆明轻工业机械物资公司之间存在事实劳动关系。 宣判后，物资公司不服上述判决，向本院提起上诉称：2005年11月， ...

律师事务所律师。 上诉人南海市品艺灯饰有限公司(以下简称品艺公司)因与被上诉人戴某某劳动争议纠纷一案，不服佛山市南海区人民法院(2004)南民一初字第15-X号 9月1日后离开厂方。戴某某于2003年8月5日经佛山市南海区劳动能力鉴定委员会评定为九级残疾。戴某某已领取了由社会保险部门支付的一次性残疾 ...

乡邮政支局的证明。 12、投递邮件清单。 13、2000年11月27日东营市劳动和社会保障局作出的工伤认定书。 14、鲁劳社复决字[2002]第X 。 6、东劳鉴字[2000]第X号东营市职工劳动能力鉴定通知书。证明上诉人被鉴定为拾级伤残，部分丧失劳动能力。 7、行政诉讼案件被上诉人提交的证据清单。 ...

年7月22日认定为工伤事故。2000年2月15日，原告的伤情经三明市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残十级。2000年3月20日，三明市梅列区劳动 建华工资单、杨某某领款单予以佐证。本院认为，根据福建省人民政府关于印发《福建省劳动安全卫生条例》有关条文应用解释的通知(闽政[1995]X号)第9条“工伤保险和 ...

”的字样。2004年10月被告离开原告公司不再工作。2004年12月24日奉化市劳动和社会保障局认定被告的受伤事故为工伤。被告于2005年3月31日向 ，2005年6月13日被告之伤经浙江省劳动能力鉴定委员会鉴定评定为10级伤残，2005年8月26日奉化市劳动争议仲裁委员会作出如下裁决：一、当事人双方 ...

日作出邵工某认字［2010］X号工某认定决定书，认定王某患有职业病，系工某。邵阳市劳动能力鉴定委员会于2011年5月11日就王某的职工某动能力进行了 字第X号不予受理申诉通知书，王某遂于2011年6月30日诉至法院，要求解除劳动关系并要求赔偿。另查明，湖南省上年度在岗职工某平均工某为30483元，月均 ...