安排工作岗位，其间的工资原告应向被告发放。因原告公司规定从2005年春节后，对销售人员取消业务提成，按每月1000元的标准发放工资，故应按照以上数额向 厂籍的决定有效；驳回被上诉人要求上诉人为之补发工资的要求；驳回被上诉人要求上诉人为之报销差某、销售提成、出差某助的要求；本案的诉讼费用由被上述人承担。 ...

。1.代理调查甲方与香港大通公司之间涉及约1500万元人民币纠纷的全部情况；2.根据调查所掌握的证据材料和现行法律、法规的规定就上述纠纷的法律性质和 已经达成新的支付律师代理费合同。因为在检验检疫局工会2004年10月19日的差旅费报销单说明中明确记载，该部分费用最后从律师费中扣除，所以应当视为借款 ...

x元。（三）长沙市××贸易行提出不应支付田××445元差旅费的诉讼主张，因出差安排、考勤记录、差旅费报销的相关凭证均由长沙市××贸易行掌管、保存，长沙市××贸易 ××暂扣款x元的有关财务原始凭据为华鑫公司所掌握，根据《劳动争议仲裁调解法》第六条之规定，长沙市××贸易行应承担其在2005年11月以前已经 ...

第X号公证书，证明原告曾要求被告报销相关差旅费，被告具有报销制度。 被告XX服饰制造（上海）有限公司辩称，因原告严重违反公司规章制度，故被告依法解除原告劳动 负有金钱给付义务的当事人如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间 ...

、原告应当享受的差旅费标准、被告单位报销方式、构成严重过失的行为； 4、原告签署的员工手册签收单，证明原告已经仔细阅读员工手册并对相关规定予以确认，员工手册 到达工厂，90%都是按实际记录，10%是因为记忆的误差；无法解释证据中时间的误差，承认这是错误的；在回答职业操守问题时称，能按照公司流程做，没有 ...

日原告发给周经理的邮件，证明原告要求及早报销差旅费； 7、2009年9月18日被告给原告代理人的函，内容为公司质检部门于2009年4月1日已经被撤销 。 负有金钱支付义务的当事人如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的 ...

明细单后在明细单复制件上签收。2009年5月20日，××公司对罗××所提交的票据进行了审核，同意报销差旅费1404元，2008年12月至2009年3月电话费 罗××的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定加倍支付迟延履行期间的 ...

明细单后在明细单复制件上签收。2009年5月20日，××公司对罗××所提交的票据进行了审核，同意报销差旅费1404元，2008年12月至2009年3月电话费 罗××的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定加倍支付迟延履行期间的 ...

明细单后在明细单复制件上签收。2009年5月20日，××公司对罗××所提交的票据进行了审核，同意报销差旅费1404元，2008年12月至2009年3月电话费 罗××的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定加倍支付迟延履行期间的 ...

、刘某某的部分差旅费报销单无诺尔科技公司财会主管部门或公司领导签字审核，庭审中诺尔科技公司只对经仲裁裁决的差旅费金额予以认可，按财会审核惯例未经 主体是用人单位和劳动者个人，收缴单位是社会保险机构，缴纳社会保险费是国家行政法规规定的一种强制性行政义务，是国家社会保险征缴部门与缴费义务主体之间的管理与被 ...