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资格,其聘用的人员具备物业管理资质;二、上诉人与被上诉人之间并没有签订物业服务合同;三一审法院判决上打租物业没有依据;四,一审 没有资格证书的上诉理由,二审开庭审理期间被上诉人提供了营业执照,资质证书,收费许可证原件。至于被上诉人所雇佣的管理人员是否具有资格证书的问题,并不影响上诉人与被上诉人的 ...
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属于适用法律错误。《失业保险条例》第十四条规定:“具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险:(二)非因本人愿意中断就业的”。另根据《重庆市失业保险管理条例 针对明某与重庆大正物业管理有限公司的上诉理由,本院作如下评析: 关于明某上诉称及理由是否支持的问题。由于,明某所从事的工作岗位是定时的工作制,在 ...
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存在的问题有权提出建议,有权通过调解、诉讼等合法渠道予以解决,但应以拒物业的方式进行对抗,因为这种行为不仅是违约行为,它还会造成秩序混乱,因此,原告要求被告支付物业及滞纳金的诉讼请求,本院应予支持。但原告作为为业主提供服务的企业,通过此次诉讼,应当认真反省自己在工作中是否存在瑕疵,是否有急需 ...
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存在的问题有权提出建议,有权通过调解、诉讼等合法渠道予以解决,但应以拒物业的方式进行对抗,因为这种行为不仅是违约行为,它还会造成秩序混乱,因此,原告要求被告支付物业及滞纳金的诉讼请求,本院应予支持。但原告作为为业主提供服务的企业,通过此次诉讼,应当认真反省自己在工作中是否存在瑕疵,是否有急需 ...
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存在的问题有权提出建议,有权通过调解、诉讼等合法渠道予以解决,但应以拒物业的方式进行对抗,因为不仅是一种违约行为,它同时还会造成秩序的混乱,因此,原告要求被告支付物业及滞纳金的诉讼请求,本院应予支持。但原告作为业主提供服务的企业,通过此次诉讼,应当认真反省自己在工作中是否存在瑕疵,是否有急需 ...
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资格,其聘用的人员具备物业管理资质;二、上诉人与被上诉人之间并没有签订物业服务合同;三一审法院判决上打租物业没有依据;四,一审 没有资格证书的上诉理由,二审开庭审理期间被上诉人提供了营业执照,资质证书,收费许可证原件。至于被上诉人所雇佣的管理人员是否具有资格证书的问题,并不影响上诉人与被上诉人的 ...
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5491.65元。关于原告起诉被告交纳物管是否违反法定程序的问题,本院认为,我国物业管理条例所规定的“业主逾期交纳物业服务费,业主委员会应当督促其限期交纳, 漏水问题曾专门以物管公司的名义出过通知,并承诺上门维修整改,由此可以判定被上诉人起码有履行房屋维修的责任。2、上诉人房屋漏水至今未维修好, ...
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签订《物业管理服务委托合同》;2、决定涨价属于全体业主共同决定的事项,根据《物业管理条例》的有关规定,可以由业主委员会决定,决定前经过了征求、告某 事实清楚,本院予以确认。 本院认为:本案争议的焦点为《物业管理服务委托合同》中的物业涨价条款是否有效的问题。2009年8月23日被上诉人服饰大市X乡市 ...
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抗辩原告未履行维护设备、公共秩序管理、保某、保某等物业服务的问题。原告的物业服务范某是认定其是否存在违约行为的基础,被告应就原告所负有的相关服务义务 对被告的物业服务存在的问题经投诉后仍不予改进,被告可以通过业主大会议定其维权方式,应以拒物业为抗辩理由,故本院对该抗辩事由不予支持。 关于原告主张 ...
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服务合同法律关系。本案争议的焦点是原告提供的服务质量是否未达到合同约定的内容,原告拒物业的行为是否是行使合同履行中的抗辩权。本案所涉及的物业 款调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民法院申请执行。 第二百一十五条申请执行的期间为二年。申请执行 ...
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