送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于福建省莆田市中级人民法院。 审判长彭晓瑜 审判员林某太 人民陪审员林某成 二0一 用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规的强制性规定，且不存在欺诈 ...

有限公司从事样衣制作，计时工资，每小时10元，每天工作8小时，双方未签订劳动合同。2008年5月2日至5日原告福州派安达服饰有限公司放假休息，没有 退休（职）人员死亡后，其丧葬补助费由当地社会保险经办机构按省人大常务会颁发的《福建省城镇企业职工基本养老保险条例》规定的标准支付，其他待遇由企业按上述规定 ...

意见，认为本案事实清楚，决定不开庭审理。现已审理终结。 原判认定，被害人江××系福建省龙岩农校学生，2008年6月经学校推荐安排到厦门路某公司实习，租住在 》、《龙岩农校学生实习就业管理办法》等有关规定，与06级数控专业学生江××签订学生实习就业管理协议。 4、协议书及劳动合同，证实龙岩农校与路某公司 ...

月内无故旷职达3个工作日的，视同原告单方解除劳动合同；被告《企业管理规章》（已经工会讨论通过）规定：职工因不能正常工作需要请病假的，三天 之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于福建省福州市中级人民法院。 审判员陈增华 二○一○年一月十八日 书记员张虹 附：本判决书引用的 ...

》，鉴定被告为九级伤残，为此被告支付了鉴定费260元。2009年2月24日，福建省劳动能力鉴定委员会应原告的申请，对被告的伤残程度进行重新鉴定，并于2009年4 合同的，应当自本法施行之日起一个月内订立。”的规定，原告在法定的期限内仍未与被告签订书面劳动合同，应当依法支付给被告2008年2月1日至6月 ...

同意预付首批广告牌的预付款人民币一十万零三百元。尔后双方就广告事宜及国家有关管理部门收费事宜未能达一致意见，由此，双方中止广告业务合作，被告也未将制某 提供的《代理广告意向书》、《户外广告合同》，及户外广告设某方案及电视广告脚本，被告侵权的照片和福州市有线电视台、福建省有线电视台、美迪士资讯公司出具的 ...

其销售客户也是原告产品销售客户的同业竞争者，被告具有明显的主某过错。相关的福建省增值税专用发票证明，泉州轻工公某是作为“购货单位”向“销货单位”正月娇公某购买侵权 》等相关文书的上诉意见，理由不充分，不予采纳。根据《司法鉴定人管理办法》第七条的规定，相关的部门对特定事项，可以专聘无司法鉴定人执业证书的 ...

招用的劳动者，由具备用工某体资格的发包方承担用工某体责任”之规定，虽然闽南建筑公司未与梁某订立书面劳动合同，但自2010年10月15日梁某入职之日起， 和处理被上诉人的受伤事件，而是胡泽洲与被上诉人签订协议，这显然与国家的安全生产管理规定不相符合，也不符合常理，因此，被上诉人是否是在上诉人的工某施工某 ...

止又擅自离岗36天。对此被告给予原告作自动离职处理，完全符合《福建省中小学教师队伍管理暂行规定》第四十四条第二款“教师擅自离开工作岗位，自离岗之日起 教育行政主管部门，法律未赋予其具有解除或终止用人单位与劳动者之间建立的劳动关系和劳动合同的权力。因此被上诉人作出的汀教人（2009）X号《关于李某某同志 ...

。 原审判决认为，原告康某某受雇于被告新罗区国税局从事食堂炊事工作，双方未签订劳动合同，且原告康某某受雇初期尚系长汀县饮食服务公司员工，之后原告康某某自主 人是核定经费的行政单位，并无用工自主权；答辩人之上级单位对合同工有严格的管理规定，根据福建省国家税务局的规定，只有原来未清退的助征员和经福建省国家 ...