提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金873元及解除劳动关系的经济补偿金873元/月×1个月＝873元。建兴公司认为其与谢某某不存在劳动关系，不 ，但也未明确否认。2、一审庭审调查过程中，谢某某进一步称是车间主任按照老板的指示先通知停工，然后是厂部收回厂牌，但是，当时的车间主任和厂部人员 ...

提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金550元及解除劳动关系的经济补偿金550元/月×1个月＝550元。建兴公司认为其与赵某某不存在劳动关系，不 ，但也未明确否认。2、一审庭审调查过程中，赵某某进一步称是车间主任按照老板的指示先通知停工，然后是厂部收回厂牌，但是，当时的车间主任和厂部人员 ...

争议仲裁委员会裁决：一、被诉人建兴公司应支付申诉人建兴公司未能提前三十日通知一个月月平均工资的补偿金826元。二、被诉人建兴公司应支付申诉人韦某某未解除劳动关系 但也未明确否认。2、一审庭审调查过程中，韦某某进一步称是车间主任按照老板的指示先通知停工，然后是厂部收回厂牌，但是，当时的车间主任和厂部人员 ...

提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金991元及解除劳动关系的经济补偿金991元/月×1个月＝991元。建兴公司认为其与梁某某不存在劳动关系，不 ，但也未明确否认。2、一审庭审调查过程中，梁某某进一步称是车间主任按照老板的指示先通知停工，然后是厂部收回厂牌，但是，当时的车间主任和厂部人员 ...

提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金649元及解除劳动关系的经济补偿金649元/月×1个月＝649元。建兴公司认为其与杨某某不存在劳动关系，不 ，但也未明确否认。2、一审庭审调查过程中，杨某某进一步称是车间主任按照老板的指示先通知停工，然后是厂部收回厂牌，但是，当时的车间主任和厂部人员 ...

三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金1165元及解除劳动关系的经济补偿金1165元/月×1个月＝1165元。建兴公司认为其与周某某不存在劳动关系， ，但也未明确否认。2、一审庭审调查过程中，周某某进一步称是车间主任按照老板的指示先通知停工，然后是厂部收回厂牌，但是，当时的车间主任和厂部人员 ...

提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金859元及解除劳动关系的经济补偿金859元/月×1个月＝859元。建兴公司认为其与甘某某不存在劳动关系，不 ，但也未明确否认。2、一审庭审调查过程中，甘某某进一步称是车间主任按照老板的指示先通知停工，然后是厂部收回厂牌，但是，当时的车间主任和厂部人员 ...

三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金1200元及解除劳动关系的经济补偿金1200元/月×1个月＝1200元。建兴公司认为其与徐某某不存在劳动关系， ，但也未明确否认。2、一审庭审调查过程中，徐某某进一步称是车间主任按照老板的指示先通知停工，然后是厂部收回厂牌，但是，当时的车间主任和厂部人员 ...

三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金1937元及解除劳动关系的经济补偿金1937元/月×1个月＝1937元。建兴公司认为其与赵某某不存在劳动关系， ，但也未明确否认。2、一审庭审调查过程中，赵某某进一步称是车间主任按照老板的指示先通知停工，然后是厂部收回厂牌，但是，当时的车间主任和厂部人员 ...

提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金923元及解除劳动关系的经济补偿金923元/月×1个月＝923元。建兴公司认为其与池某某不存在劳动关系，不 ，但也未明确否认。2、一审庭审调查过程中，池某某进一步称是车间主任按照老板的指示先通知停工，然后是厂部收回厂牌，但是，当时的车间主任和厂部人员 ...