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判令1、三被告连带支付原告违法解除劳动关系经济补偿金和赔偿金等共计10万元;2、三被告为原告连带缴纳自2002年以来社会保险金;3、三被告为原告安排离岗 法律规定起诉期间。2.我公司成立于2006年,2007年12月1日与原告签订劳动合同,将其派遣到天安公司朝川矿干井下工,2009年11月30日我 ...
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依法判令1、三被告连带支付原告解除劳动关系经济补偿金和赔偿金共计5万元;2、三被告为原告连带缴纳自2002年以来社会保险金;3、三被告为原告安排离岗职业病 法律规定起诉期间。2.我公司成立于2006年,2007年12月1日与原告签订劳动合同,将其派遣到天安公司朝川矿干井下工,2009年11月30日 ...
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元、支付经济补偿金、支付赔偿金、补缴个人职工养老等各项社会保险金。 被告恒达公司(诉)辩称:我公司与原告之间没有签订过劳动合同,不存在法律上劳动 自己身份情况下起诉我厂,属于滥用诉权。原告滥用诉权我厂保留提起赔偿权利。我厂和恒达公司不存在拖欠款问题,我厂有证据证明工程款已全部结清,原告无证据 ...
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元、支付经济补偿金、支付赔偿金、补缴个人职工养老等各项社会保险金。 被告恒达公司(诉)辩称:我公司与原告之间没有签订过劳动合同,不存在法律上劳动 自己身份情况下起诉我厂,属于滥用诉权。原告滥用诉权我厂保留提起赔偿权利。我厂和恒达公司不存在拖欠款问题,我厂有证据证明工程款已全部结清,原告无证据 ...
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元、支付经济补偿金、支付赔偿金、补缴个人职工养老等各项社会保险金。 被告恒达公司(诉)辩称:我公司与原告之间没有签订过劳动合同,不存在法律上劳动 自己身份情况下起诉我厂,属于滥用诉权。原告滥用诉权我厂保留提起赔偿权利。我厂和恒达公司不存在拖欠款问题,我厂有证据证明工程款已全部结清,原告无证据 ...
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元、支付经济补偿金、支付赔偿金、补缴个人职工养老等各项社会保险金。 被告恒达公司(诉)辩称:我公司与原告之间没有签订过劳动合同,不存在法律上劳动 自己身份情况下起诉我厂,属于滥用诉权。原告滥用诉权我厂保留提起赔偿权利。我厂和恒达公司不存在拖欠款问题,我厂有证据证明工程款已全部结清,原告无证据 ...
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x元、支付经济补偿金、支付赔偿金、补缴个人职工养老等各项社会保险金。 被告恒达公司(诉)辩称:我公司与原告之间没有签订过劳动合同,不存在法律上劳动 自己身份情况下起诉我厂,属于滥用诉权。原告滥用诉权我厂保留提起赔偿权利。我厂和恒达公司不存在拖欠款问题,我厂有证据证明工程款已全部结清,原告无证据 ...
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元、支付经济补偿金、支付赔偿金、补缴个人职工养老等各项社会保险金。 被告恒达公司(诉)辩称:我公司与原告之间没有签订过劳动合同,不存在法律上劳动 自己身份情况下起诉我厂,属于滥用诉权。原告滥用诉权我厂保留提起赔偿权利。我厂和恒达公司不存在拖欠款问题,我厂有证据证明工程款已全部结清,原告无证据 ...
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元、支付经济补偿金、支付赔偿金、补缴个人职工养老等各项社会保险金。 被告恒达公司(诉)辩称:我公司与原告之间没有签订过劳动合同,不存在法律上劳动 自己身份情况下起诉我厂,属于滥用诉权。原告滥用诉权我厂保留提起赔偿权利。我厂和恒达公司不存在拖欠款问题,我厂有证据证明工程款已全部结清,原告无证据 ...
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元、支付经济补偿金、支付赔偿金、补缴个人职工养老等各项社会保险金。 被告恒达公司(诉)辩称:我公司与原告之间没有签订过劳动合同,不存在法律上劳动 自己身份情况下起诉我厂,属于滥用诉权。原告滥用诉权我厂保留提起赔偿权利。我厂和恒达公司不存在拖欠款问题,我厂有证据证明工程款已全部结清,原告无证据 ...
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