经济补偿金，并将该实物资产划入乙方所在的改制单位；2、不再与改制公司签订劳动合同，同时与工厂解除劳动合同的，以现金支付；三、本协议生效后，甲方应及时、 元用于抵扣购买平地机、压路机变卖价款。如以后改制有变化，没有经济补偿金的情况下，本人这x元以现金交纳。被告的法人戴某某在报告上签名并注明同意。庭审中， ...

日，新时代公司通知张某上班，张某因与新时代公司就其工作岗位发生变更协商未果，后又协商解除劳动合同仍未果，新时代公司后于2008年2月1日以张某不服从 230元，并为张某办理社会保险关系转移手续正确。张某的个人档案已经由其本人提走保存，新时代公司为张某办理档案转移手续的前提已经不存在。综上，新时代公司不 ...

了诉讼。本案现已审理终结。 原判认定，原告谭某某于1982年到永顺县饮食服务公司参加工作，1984年调入永顺县人民政府工作。1993年4月调入被告永顺县农行储蓄部 两次与永顺支行签订固定期劳动合同并非本人自愿，是永顺支行有意规避《劳动合同法》，同样无事实和法律依据；4、上诉人自愿协商解除劳动合同关系， ...

秩序，原告经工会批准，依法解某了与被告的劳动合同，并将解某劳动合同的处理决定送达给被告本人签收。原告解某劳动合同合法，被告直到2008年8月才向 年10月公司都没有为被告购买社会保险，显然公司没有达到法律的要求。3、余某的合同还没有到期，但是原告单方面解某了劳动合同。 原告为证明其诉讼请求，向本院提交 ...

某某，男。 委托代理人赵某某。 上诉人郑州交通运输集团有限责任公司（以下简称交运集团）与被上诉人田某某劳动争议纠纷一案，田某某于2008年7月18日向郑州市 劳动合同履行期间，由于用人单位的原因造成职工不能正常工作，用人单位未解除劳动合同的，应当自职工不能正常工作之日起按月向职工支付不低于全市最低生活 ...

公司章程。 证据4、2006年10月20日马某与星宇公司解除劳动合同证明书、马某出具的关于解除劳动合同申请、补偿金支出凭证。 证据5、马某出具的 上诉请求。1、饶某某只是股东代表人，仅拥有名义上的所有权，其他出资人以其本人的出资额享有相应股份的所有权、收益权、处置权并承担风险。 本院经审理查明的事实与 ...

远东公司即擅自离职，远东公司不存在单方解除劳动合同的情形，故长沙市劳动争议仲裁委员会认定远东公司单方解除与李某的劳动关系与事实不符。根据法律规定，李某 计不得超过24小时，报酬结算周某不得超过15天，且不得约定试用期，而根据我本人的工资发放明细，就可以看出根本不是非全日制用工,而是全日制用工。远东公司 ...

远东公司即擅自离职，远东公司不存在单方解除劳动合同的情形，故长沙市劳动争议仲裁委员会认定远东公司单方解除与刘某某的劳动关系与事实不符。根据法律规定，刘某某 月，试用期工资每月1500元，试用期满后为每月2000元。因远东公司一直未与本人签订劳动合同，未购买任何某险，并从2008年2月份开始无故克扣工资 ...

2级。2005年12月2日原告再次作出《降职通知》载明：根据公司管理相关制度及对本人的考核情况，经研究决定，从即日起将原品牌经理王某某由经理 认可，对其要求被上诉人支付解除劳动合同经济补偿金及额外经济补偿金的请求亦不予支持。王某某所提社会保险问题，因王某某在与被上诉人签订劳动合同之前自己已经以个人户的 ...

足额支付加班工资，原告可以随时解除劳动合同，被告应当按照原告在本单位的工作年限，每满一年发给一个月工资的经济补偿金。原告本人工资低于企业职工月平均工资 金。被告未依法为原告缴纳社会保险费，原告可随时通知被告解除劳动合同，被告应当按照原告在被告公司的工作年限，发给经济补偿金。原告要求被告支付经济补偿金的 ...