合法传唤未到庭，本案现已审理终结。 原告诉称，原告冯某甲与被告冯某丁系雇佣关系，原告受雇于被告冯某丁，为其所有的陕x重型半挂车驾驶员，月工资4500 的河槽内，造成原告冯某甲及两名乘车人均受伤，车辆受损的交通事故。经延川县公安局交警大队道路交通事故责任认定，原告冯某甲负本起事故全部责任。 原告受伤后即 ...

董自立造成的，董自立要向第三人追偿所垫付的钱，诉状是此情况下所写，劳动关系和雇佣关系是两种关系性质不同。对证人尹X证言称周某是2009年 某提供吃、住，且被告周某受伤时正在从事汽车修理，双方之间的关系符合事实劳动关系的部分特征，故可以认定被告周某与原告洛阳市老城区顺安汽车修理站存在劳动关系。原告洛阳市 ...

故法院对此辩称理由不予采纳。被告杨某丙提出其与原告之间不存在雇佣关系的辩解，与法院查明的事实不符，法院亦不予采纳，因被告杨某丙和原告之间是否存在“干活 质量和人员管理，负责工程结算和工人工资支付，原审法院据此认定原审被告杨某丙与被上诉人杨某乙之间存在雇佣关系符合法律规定，且原审被告杨某丙又未对原审判决 ...

具有独立性，双方之间并无雇佣关系的特征，故其该项主张不能成立，不予支持。 关于涉案海带菜包的交运人，潘某某、王某某及许某甲均认定为曲某，曲某 撤销原判，依法判令许某甲承担全部赔偿责任。 被上诉人潘某某、王某某辩称，原判认定事实清楚，适用法律正确，请求驳回上诉，维持原判。 被上诉人许某甲辩称，在此次事故 ...

关系。而被告未能为原告办理就业证，与原告形成的是一般雇佣关系，适用合同法调整；2、综合被告提供的入职登记表、离职证明和推荐信、咨询公司出具的 某与上海某教育管理咨询有限公司合同无效及退还不当收入的协议”，虽然认定“劳动合同书”无效不符合合同法对无效合同的法律规定，但从协议内容不难看出被告要求撤销“劳动 ...

：常某乙右眼损伤构成七级伤残。常某乙支出鉴定费680元。常某乙为此事故支出了相应的交通费。另查明，常某乙系农业家庭户口，长子常XX生于X年X月X日，长女 甲向其支付工资，并对常某乙进行管理和监督，故双方法律关系符合雇佣关系的法律特征，应认定为雇佣关系。常某乙在工作中受到伤害，常某甲作为雇主，依法应对常 ...

）驳回申向军的其他诉讼请求。 上诉人胡某某、张某某提起上诉称，原判部分事实认定不清、导致判决错误，客观事实是张某某房屋外墙装修由胡某某分包给申荣财，有证人证言 财与申向军二人在外墙装修过程中相互之间不存在支配和控制的关系，两人之间的地位完全平等，不符合雇佣关系的法律特征，胡某某、张某某称申荣财是申向军 ...

系买卖合同关系，原告与被告李某乙之间不存在雇佣关系。原告在从事焊割铁梁的雇佣活动中遭受摔伤的损害，应由被告辛某某、胡某某承担雇主赔偿责任，被告李某 胡某某有理由相信李某祥具有代理权。在该协议经过新城法律服务所见证，并已实际履行的情况下，原审法院认定该协议构成表见代理为有效协议并无不当。上诉人的上诉理由 ...

2008年8月11日河南省公安交通警察总队高速公路直属支队安阳大队作出第x-A号交通事故认定书认定：李金安负事故的主要责任，施工区内工作人员张云灵负事故的次要 的标准。3、原审判决我方赔偿被上诉人精神损失费无依据；4、按照法律规定，在雇佣关某中，雇主赔偿雇员后，可以向侵权人追偿。本案中，被上诉人已先于 ...

李喜增，河南匡世律师事务所律师。 上诉人崔某甲、崔某乙与上诉人郭某某为雇佣合同纠纷一案，唐河县人民法院于2009年10月9日作出（2009）唐法民初字第X号民事 某乙未尽看管义务，仅凭有亲戚关系的证人证言证明崔某甲、崔某乙看场期间丢失了价值x元的物品，不足为信，不应予以认定。故其上诉理由不能成立，本院 ...