但未支付经济补偿金。 胡某某于1976年10月2日即进入春华农机厂工作，后企业虽历经名称的变更和企业性质的改变，但胡某某仍一直留任更名和改制后的企业工作， 解除的时间应认定为2005年2月，而不能认定为旺峰公司下达书面解除劳动合同的通知书之日或胡某某主张权利之日；三、依照《中华人民共和国劳动法》第八十 ...

月份的工资，但未支付经济补偿金。 祖某某于1984年即进入春华农机厂工作，后企业虽历经名称的变更和企业性质的改变，但祖某某仍一直留任更名和改制后的企业工作， 解除的时间应认定为2003年7月，而不能认定为旺峰公司下达书面解除劳动合同的通知书之日或祖某某主张权利之日；三、依照《中华人民共和国劳动法》第八 ...

购买，企业名称变更为现在的长沙旺峰鞋业有限责任公司(即本案被告)，企业性质则变更为私营有限责任公司。生产经营期间，因种种原因，公司生产断断续续，并于2007年2 的时间应认定为“2005年2月”，而不能认定为旺峰公司“下达书面解除劳动合同的通知书之日”或邹某某“主张权利之日”；三、依照第八十二条的规定 ...

供应商贿赂款，给公司造成严重损害。根据《劳动合同法》和企业规章制度，单位已决定与你解除劳动合同关系。现请你收到《通知书》7日内带上户口本、身份证到人力资源 要求甲某支付年终奖金的诉讼请求亦没有事实依据，不予支持。依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第二项、第三项，《最高人民法院关于民事诉讼证据的 ...

劳动关系通知书，付某对该通知书予以签收。2008年，付某向开封市劳动仲裁院申请仲裁，要求饮食公司与其签订无固定期限劳动合同并缴纳社会养老保险金及支付某活费用。 就业服务中心的期限一般不超过3年；3年期满仍未再就业的，应与企业解除劳动关系，按规定享受失业救济或社会救济。”本案中付某签订了托管协议书，在 ...

关系通知书，程某对该通知书予以签收。2008年，程某向开封市劳动仲裁院申请仲裁，要求饮食公司与其签订无固定期限劳动合同并缴纳社会养老保险金及支付生活费用。2008 服务中心的期限一般不超过3年；3年期满仍未再就业的，应与企业解除劳动关系，按规定享受失业救济或社会救济。”本案中程某签订了托管协议书，在 ...

。2008年12月23日，焦作鑫源运输公司向关某送达了“终止劳动合同通知书”，通知书载明“关某同志：你与单位于2005年8月1日签订的期限为 返还其个人所交的养老金和失业保险金合计3468.18元；4、裁决被申请人支付解除劳动合同后12个月的补偿金合计6684元；5、裁决被申请人为申请人办理失业保险 ...

待岗。2008年12月12日，焦作鑫源运输公司向刘某某送达了“终止劳动合同通知书”，通知书载明“刘某某同志：你与单位于2005年8月1日签订的期限为叁 医疗保险金；5、被申请人返还其个人所交的养老金和失业保险金合计4091.3元；6、被申请人支付解除劳动合同后的双倍补偿金合计x元；7、被申请人支付合同 ...

条工作内容载明待岗。2008年12月23日，被告向原告送达了“终止劳动合同通知书”，通知书载明“关某同志：你与单位于2005年8月1日签订的期限为 返还其个人所交的养老金和失业保险金合计3468.18元；4、裁决被申请人支付解除劳动合同后12个月的补偿金合计6684元；5、裁决被申请人为申请人办理失业 ...

人民法院（2007）获民初字第X号民事判决；二、撤销获嘉县电业局作出的解除与娄某某的劳动合同通知书；三、本判决送达后十日内，供电公司为娄某某安排工作，并补 判犯罪，后经司法机关改判无罪的，如企业仅因其被判刑而解除劳动关系的，企业应恢复与该职工的劳动关系，并按照原劳动人事部《关于受处分人员的工资待遇问题 ...