合同的职工，被告无义务对原告按照公司其他正常职工予以安置补偿。同时，根据上述备忘录，即使原告的相关请求未超过诉讼时效，被告也不应当承担相应的费用，相关费用 5月3日原告已收到解除劳动关系书面通知，因此，根据《最高人民法院〈关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条规定，2003年5月3日 ...
//www.110.com/panli/panli_12733692.html-了解详情
，直至2009年12月31日被告无故辞退原告。被告的上述行为已严重违反我国相关劳动法律法规，2010年1月22日原告因未签劳动合同双倍工资等事项向 被告受北京某某管理顾问有限公司（以下简称北京某某公司）和某某公司的委托为原告办理社保缴费事宜，故原告并非与被告存在劳动关系，而是与某某公司存在劳动关系，故 ...
//www.110.com/panli/panli_8864875.html-了解详情
》第十四条之规定，原告应承担被告治疗过程中的相关费用。被告在请病假期间，从事有收入的活动，根据《关于加强企业伤病长休职工管理工作的通知》规定， ，上诉人福润（漯河）纺织有限公司应当承担被上诉人翟某某劳动合同期间的工资、福利和社保等义务，因被上诉人翟某某于2007年7月25日上班期间左脚受伤，根据《工伤 ...
//www.110.com/panli/panli_6621853.html-了解详情
、第十六条、第七十二条和最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的意见》第十六条以及相关政策之规定，判决：（一）、驳回张某某 与其他同类工作人员同工同酬，补发工资差额的诉讼请求；3、灵宝市地税局应在当地社保机构建立账户，为其缴纳“养老保险金”、“医疗保险金”、“失业保险金”，而非将该“三金” ...
//www.110.com/panli/panli_2134381.html-了解详情
、第十六条、第七十二条和最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的意见》第十六条以及相关政策之规定，判决：（一）、驳回张某某 与其他同类工作人员同工同酬，补发工资差额的诉讼请求；3、灵宝市地税局应在当地社保机构建立账户，为其缴纳“养老保险金”、“医疗保险金”、“失业保险金”，而非将该“三金” ...
//www.110.com/panli/panli_2129948.html-了解详情
、第十六条、第七十二条和最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的意见》第十六条以及相关政策之规定，判决：（一）、驳回张某 与其他同类工作人员同工同酬，补发工资差额的诉讼请求；3、灵宝市地税局应在当地社保机构建立账户，为其缴纳“养老保险金”、“医疗保险金”、“失业保险金”，而非将该“三金” ...
//www.110.com/panli/panli_2128502.html-了解详情
、第十六条、第七十二条和最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的意见》第十六条以及相关政策之规定，判决：（一）、驳回王某某 与其他同类工作人员同工同酬，补发工资差额的诉讼请求；3、灵宝市地税局应在当地社保机构建立账户，为其缴纳“养老保险金”、“医疗保险金”、“失业保险金”，而非将该“三金” ...
//www.110.com/panli/panli_2102943.html-了解详情
、第十六条、第七十二条和最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的意见》第十六条以及相关政策之规定，判决：（一）、驳回王某某 与其他同类工作人员同工同酬，补发工资差额的诉讼请求；3、灵宝市地税局应在当地社保机构建立账户，为其缴纳“养老保险金”、“医疗保险金”、“失业保险金”，而非将该“三金” ...
//www.110.com/panli/panli_2095669.html-了解详情
、第十六条、第七十二条和最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的意见》第十六条以及相关政策之规定，判决：（一）、驳回石某某 与其他同类工作人员同工同酬，补发工资差额的诉讼请求；3、灵宝市地税局应在当地社保机构建立账户，为其缴纳“养老保险金”、“医疗保险金”、“失业保险金”，而非将该“三金” ...
//www.110.com/panli/panli_2093462.html-了解详情
、第十六条、第七十二条和最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的意见》第十六条以及相关政策之规定，判决：（一）、驳回彭某 与其他同类工作人员同工同酬，补发工资差额的诉讼请求；3、灵宝市地税局应在当地社保机构建立账户，为其缴纳“养老保险金”、“医疗保险金”、“失业保险金”，而非将该“三金” ...
//www.110.com/panli/panli_2090788.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务