应按时足额缴纳用人单位应当承担的社会保险费用。但是，《社会保险费征缴暂行条例》第二十三条规定，缴费单位未按照规定办理社会保险登记或未按规定申报应缴纳的社会保险费数额的， 连带责任。依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第三项、第四十六条第一项、第四十七条、第九十二条、《最高人民法院关于审理劳动争议 ...

，但被告不同意，因此对原告要求维持双方劳动关系的诉讼请求不予支持。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定：用人单位有下列情况之一的， 原告于本判决生效后三十日内支付被告住院伙食补助费294元、护理费184.38元、劳动能力鉴定费300元、停工留薪期工资5178元、一次性伤残补助金9550元； 二、 ...

，本院分析如下：1、额外支付11个月的工资和放假期间生活补助。《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日超过一个月不满一年未与劳动者签订书面 向劳动者支付经济补偿： (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动 ...

元。由于仲裁庭组成不合法，被告向河池市中级人民法院起诉，河池市中级人民法院认为天峨县劳动仲裁委员会对该案没有组成仲裁庭，也没有进行调解而径行裁决，程序违法，依法撤销 元=5100元。原告的诉请理由成立，本院予以支持。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与 ...

未依法为秦××缴纳社会保险费，秦××根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第(三)项、第四十六条第(一)项之规定，要求长沙××物业管理有限公司支付经济 指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 本案一审受理费10元，减半 ...

：被告于1997年2月17日应聘到原告洗涤部从事洗涤岗位工作，双方未办理劳动合同。2004年原告为被告办理了养老保险手续并开始缴费。双方于2008年10月 应当按照合同约定全面履行义务，但是原告未为被告办理医疗保险并缴费，根据《劳动合同法》第三十八条的规定，被告可不需提前30日书面通知被告而解除劳动 ...

，依照《中华人民共和国劳动法》第三十六条、第三十八条、第四十四条第一项、第二项、《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款、第三 延时加班费人民币6238.12元、周六加班费人民币1769.68元，以上合计人民币8007.80元； 三、驳回原告黄某乙其他的诉讼请求。 负有金钱给付义务的当事人，如未按本 ...

旺旺食品有限公司重庆分公司双方约定李某某从事销售业务工作，工作时间实行不定时工作制。重庆市劳动和社会保障局批准同意成都旺旺食品有限公司重庆分公司销售体系的业务人员实行不定时工作制。 《中华人民共和国劳动法》第三十九条，第四十四条第一款、第三款；《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第八十五条的规定， ...

服务所（略）。 上诉人重庆轮船（集团）有限公司（以下简称“轮船公司”）与被上诉人李某某劳动争议纠纷一案，重庆市渝中区人民法院于2010年2月2日作出（2009）中区法 十七条、《中华人民共和国合同法》第三十七条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条、第八十五条和《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十 ...

6930元（9240元×75%）。同时，依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条之规定，张仲景大药房漯河店还应向 。 三、河南张仲景大药房股份有限公司漯河旗舰店为郭某某、刘某乙足额缴纳劳动关系存续期间的养老保险费、失业保险费、医疗保险费、工伤保险费和生育保险费，具体缴费金额以 ...