抚慰金x元，该数额明显过低。朱旺生构成五级伤残，五级伤残应属于大部分丧失劳动能力，依据河南省高级人民法院的规定，应当在x元以下酌定。综上，请求：1、二审 米多高脚手架上作业，明知有安全隐患，未采取自我保护某施，原审认定其自担10%的责任适当。科鹰钨业公司与惠安建筑公司签订《施工合同》，将钼回收车间工程 ...

自2008年4月10日起至2010年1月10日止。三、乙方向甲方交纳安全保证金x元，乙方每月向甲方交纳承包金4800元。承包金由乙方按月缴纳，乙方 社部发[2005]X号第1条规定：用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情况的，劳动关系成立：（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体 ...

xx，上海市xx律师事务所律师。 原告郭xx诉被告xx有限公司（以下简称“xx公司”）劳动合同纠纷一案，本院于2010年10月26日受理后，依法由代理审判员张 查处，就可能因一道生产环节的失误使整个产品的质量存在严重的质量和安全事故的隐患，从而影响消费者的身心健康并会进一步导致公司产品在消费者心目中的 ...

是劳动仲裁委依据相关的法律拟制确认的，与上诉人同保险人之间保险合同中约定的劳动关系不是一个概念。劳动仲裁裁决的结果会对上诉人是否承担保险责任构成实质影响，但 团体人身意外伤害保险条款》第四条第十一项的责任免除规定是违反国家建筑安全生产管理相关法律、法规、政策进行作业导致的意外。根据该条款的约定，意外的 ...

仲裁委员会的庭审笔录，证明原告知道门卫安全制度，多次被调换工种的情况和违反劳动纪律，以及原告没有提出签订无期限劳动合同。 根据双方当事人的庭审举证、质证、 在2009年8月31日值班时造成校内的电动车失窃，这些行为都严重违反了劳动纪律和学校的规章制度，给学校造成不良影响，学校对其予以解除符合我国《劳动 ...

机械公司承包的上述工程实际施工地在上海XX精密铸造有限公司所在地长兴工业园基地，为便于安全管理，因此，向在工业园基地工作的工作人员包括外包人员如原告发放统一的出入证 业务，而承包的加工业务的施工地点在该公司工业园内，故与原告签订的劳动合同约定的工作地点在振华港机公司，因此，原告与本案被告不存在任何关系 ...

年5月商调至原告处工作，双方于1997年12月30日签订有无固定期限劳动合同。被告的岗位为办证，每月工资为3,000元（人民币，下同）。原告于2009 的岗位合同中约定月工资包括基本工资、岗位工资和各项福利（其中包括全勤奖、绩效奖、安全奖、交通补贴、通讯补贴、餐费补贴等），合计为每月2,600元，但从 ...

：张某某，系该学院人事处处长，特别授权。 上列原告陈某某诉被告洛阳理工学院为劳动合同纠纷一案，本院受理后依法组成合议庭公开开庭进行了审理。本案与(2010)洛 日，原告和洛阳市洛龙区保安公司签订了一份用工协议书，在被告处仍从事安全保卫工作。2009年2月份，原告以被告违反劳动法未为其缴纳工作期间的社会 ...

张某乙，系该学院人事处处长，特别授权。 上列原告徐某某诉被告洛阳理工学院为劳动合同纠纷一案，本院受理后依法组成合议庭公开开庭进行了审理。本案与(2010)洛龙 日，原告和洛阳市洛龙区保安公司签订了一份用工协议书，在被告处仍从事安全保卫工作。2009年2月份，原告以被告违反劳动法未为其缴纳工作期间的社会 ...

有限责任公司于本判决生效后10日内补缴原告安某某2007年12月以后双方劳动关系存续期间的的养老、医疗、失业社会保险金，具体数额以社保机构核算为准 本判决生效后十日内上诉人漯河市宏丰化工有限责任公司支付被上诉人安某某解除劳动合同经济补偿金4550元、疾病救济费4356元，两项合计8906元。 三、驳回 ...