2008年12月离开工作岗位仍没有得到解决，故原告陈某某的主张不超诉讼时效。为保护职工的合法权益，原告陈某某诉请被告中信重型机械公司赔偿残疾赔偿金、后期治疗费和 仍然还是上诉人单位的一名职员，与其他中、长期合同工一样、不仅按月发工资、还发工作证、工作服、及其他福利待遇，同时，从事上诉人安排的起重、吊挂 ...

及5月27日的交通费264元。 被告王a辩称，对事发经过及责任认定没有异议，其与被告A公司为挂靠关系。事发后，其向原告支付过900元，该款要求在本案中 6日在家养伤未正常上班，病休期间单位未发工资。 又查明，事发后，被告王a向原告支付现金900元。 还查明，被告A公司所有的沪x货车在中国A财产保险股份 ...

，公司无责任；原告要求继续履行合同和签订无固定期限的劳动合同没有法律依据；公司没有欠发原告的工资报酬。综上，原告的诉求不能成立，请求依法驳回。 9日被告对原告作出了辞退处理决定。原告得知后，自2008年12月9日没有工作，被告支付原告2008年11月工资1109元，12月工资450元。2008年12月 ...

一张500元。证明住院期间花费的医疗费用。被告永安公司对中国人民解放军第一五三医院的票据无异议。认为外购药没有相关的医嘱证明，不能认定。赔偿数额应按河南省 上的名字不一致。其他证据与本案无关。被告交运集团认为工资表是伪造的。商会是民间组织，不应发工资，其他证据与本案无关。6、保险单二份及机动车内部互助 ...

辉公司应当支付2004年3月9日至2008年10月8日人和美茶食店工作人员工资补贴48人×180元×55=475,200.00元。根据《中华人民共和国合同法》的相关规定， 由人和美茶食店自行承担，金辉公司不承担赔偿责任的问题。金辉公司没有书面通知人和美茶食店回迁安置，其虽称发了回迁通知，但并不是针对人 ...

及城市信用社给其发工资的有关手续，相互印证，共同证实了原告王某甲自2000年至2007年底在被告单位工作的事实存在。虽然原、被告之间没有签订劳动合同， ，本院对2000年至200７年部分予以维护。原告王某甲要求被告汇力电业公司支付工伤医疗费及相关赔偿金的请求，缺乏证据证明，本院不予支持。依照《中华人民 ...

，导致中油公司多支付王裕口站延期运营期间人员工资x.68元。三、由于强盛公司提供的设备气动球阀、冷却水系统、设备组隔音罩房、鼓风机现场制作隔音保温房、拖车用卸 的答复。关于剩余的2台套提货时间，我公司在2007年5月9日已发一次传真到贵公司。但是，到今天为止我公司没有收到贵公司的答复，请贵公司尽快给予 ...

网络公司营业执照及证明材料，会昌网络分公司证明材料、收费标准、部经理办公会议记录、目标考核方案及任务分配表，联网整合乡镇有线电视协议书，职务任免通知及刘某某工资 有垫支并不影响到对刘某某贪污的收费数额的认定；关于刘某某收取而没有上交的2009年度收视费的定性问题，原审已查明2009年度的收视费用刘某某 ...

事务所法律工作者。 被告中国人民财产保险股份有限公司博爱支公司。 法定代表人张某某，任该公司经理职务。 委托代理人卢桂青，河南敬事信律师事务所律师。 原告毕某甲 盖公章，应当由领款人签章，未有一个人签字。原告没有提供其实际误工损失的证明，单位是否发工资原告也没有提供单位营业执照。误工损失也不属于交强险 ...

，共计x元（含孔X多借取的1258.2元医疗费）。孔X要求的治疗工伤期间欠发工资一项，因孔X出院后系自行回家，无法确定其治疗工伤的截止时间，因而也无法 ，并未放弃工伤索赔。况且该协议只是孔X与赵会民个人所签，XX公司并未加盖印章，法人代表宋XX也没有签名，又没授权赵会民，因此该协议不能认定为孔X与XX ...