。合同中第四条约定工资标准为不低于天津市最低工资标准；第九条其他约定事项中约定“如发生加班，甲方应按照国家有关法律规定支付乙方加班费，如乙方对 .75×30=2068）。2009年5月26日至6月2日期间五个工作日的工资为460元（2000÷21.75×5=460）。 2010年9月10日，原审法院 ...

；（2）《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，从工伤保险基金按月支付伤残津贴，因双方均未提供工资标准，故刘某工资标准应当 劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；（二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议 ...

规定，被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准向劳动者按月支付报酬。本案中，由于XX公司于2008年11月30日 故本院对原告主张被告应当支付其工资差额25%的补偿金的诉讼请求不予支持。 根据法律规定，用人单位未按照合同约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬的，由 ...

并由用人单位及个人按照规定缴纳应缴纳的各项社会保险费。达到退休年龄办理退休手续，停发伤残津贴，享受养老保险待遇。伤残津贴低于当地最低工资标准的，由用人单位 ，擅自在午间喝酒，喝酒后盲目操作导致事故的发生。本院认为，工伤保险是国家对因工作负伤、致残、死亡而暂时或永久丧失劳动能力的劳动者及其亲属提供物质 ...

上显示，原告受伤后每月平均收入为1,123.42元，已经超过上海市上一年度最低工资标准，故原告无权再主张误工损失。 二、残疾赔偿金57,676元，原告表示 债务人按照合同的约定或者依照法律的规定履行义务。 第九十八条公民享有生命健康权。 第一百零六条…… 公民、法人由于过错侵害国家的、集体的财产，侵害 ...

上显示，原告受伤后每月平均收入为1,123.42元，已经超过上海市上一年度最低工资标准，故原告无权再主张误工损失。 二、残疾赔偿金57,676元，原告表示 债务人按照合同的约定或者依照法律的规定履行义务。 第九十八条公民享有生命健康权。 第一百零六条…… 公民、法人由于过错侵害国家的、集体的财产，侵害 ...

，本院结合鉴定结论确定的治疗休息期限，按照上海市最低工资标准计算，确认为16,050元；六、营养费，原告的主张符合法律规定，本院确认为8,100元；七、护理费 九十八条公民享有生命健康权。 第一百零六条第二款公民、法人由于过错侵害国家的、集体的财产，侵害他人财产、人身的，应当承担民事责任。 第一百一十 ...

元；五、误工费，原告提供的证据不足以证明实际收入减少的情况，本院按照上海市最低工资标准每月1,120元计算7个月，确认为7,840元；六、营养费，结合 债务人按照合同的约定或者依照法律的规定履行义务。 第九十八条公民享有生命健康权。 第一百零六条第二款公民、法人由于过错侵害国家的、集体的财产，侵害他人 ...

派遣协议第三章（乙方的义务与权利）第一条约定，为派遣员工提供符合国家有关劳动保护规定的工作场所和劳动条件，确定其工作岗位和工作内容，并依法为派遣员工 退回你中心。后原告离开该公司。兴业劳务中心在接收原告后按照本地区最低工资标准为其支付工资至劳动合同期满。2008年7月28日，兴业劳务中心向原告作出终止 ...

派遣协议第三章（乙方的义务与权利）第一条约定，为派遣员工提供符合国家有关劳动保护规定的工作场所和劳动条件，确定其工作岗位和工作内容，并依法为派遣员工 退回你中心。后原告离开该公司。兴业劳务中心在接收原告后按照本地区最低工资标准为其支付工资至劳动合同期满。2008年7月28日，兴业劳务中心向原告作出终止 ...