张某辛工伤是明确存在，一审法院却到市劳动保障局取证，违背我国诉讼法基本原则：(2)一审认定被上诉人与上诉人办理解除劳动关系程序合法与事实严重不符。而事实 伤残补助金，吕某某也于2001年11月5日在烟台市劳动仲裁委员会撤诉。双方某就工伤问题达成和解协议，现吕某某再要求按照工伤待遇继续履行劳动合同的请求 ...

2004)X号佛山市南海区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书》，认定：被告因工伤应享受工伤保险的有关待遇，双方于同年4月12日签订的协议未有做工伤认定和劳动鉴定 当事人利用优势或者利用对方没有经验，致使双方的权利与义务明显违反公平、等价有偿原则。经审查本案的事实，第一，被告在发生工伤后，可通过法律途径向有关 ...

规定为劳动者办理失业保险，用人单位应给予补偿，以证实仲裁裁决确有依据。 证据八、原告与第三人的兼并协议一份，签订时间是1998年11月18日，是双方 的职工，不享受失业保险”的规定，上述政策均符合“不重复、不遗漏”的社会保障法律原则，本院可予参照。原、被告解除了劳动关系之后，原告已按每年工龄500元的 ...

受理费10元，已经予以免交； 三、本案纠纷了结，双方无其他争议； 四、本协议经双方当事人签名后生效。 上述协议，不违反法律规定，本院予以确认。 上述协议 《中华人民共和国民事诉讼法》第八十五条人民法院审理民事案件，根据当事人自愿的原则，在事实清楚的基础上，分清是非，进行调解。 第八十六条人民法院进行 ...

在租用的土地上建永久性混凝土建筑和门面。被告的质证意见为，这份土地租用协议证明了原告改变承包土地用途的事实，原告一次性将土地租给永发木材经营部30年 作出解除劳动合同关系决定是合法的。请求法院维持靖劳仲字（2011）X号仲裁裁决书，驳回原告的诉讼请求。 被告为支持自己的抗辩主张，向本院提供了下列证据 ...

法律保护。 第六十条当事人应当按照约定全面履行自己的义务。 当事人应当遵循诚实信用原则，根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协某、保密等义务。 赔偿额的计算方法。 约定的违某低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加；约定的违某过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者 ...

故天佐公司不需再向陆某支付。 关于某某要求支付生活费的请求是否已超过了仲裁时效的问题。本案系劳动关系解除之后产生的争议，依照《最高人民法院关于某理劳动 广西壮族自治区工资支付暂行规定》2003年12月才施行，按照法律不溯及既往的原则，不应作为处理颁布实施前生活费的依据，一审判决依该规定判决天佐公司支付 ...

元。 相关法律某文： 《中华人民共和国合同法》 第某条当事人应当遵循公某原则确定各方的权利和义务。 第某条当事人行使权利、履行义务应当遵循诚实信用 赔偿额的计算方法。 约定的违约金某于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加；约定的违约金某分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者 ...

《劳动合同法》实施后，武隆县某某医某为了规避法律，与我司签订《劳务用工协议》，将22名清洁工打包转由我司代发工资。事实上，这些清洁工具体是哪些人 中华人民共和国劳动合同法》第四十六条的规定，用人单位主动解除劳动关系的，原则上均应当支付经济补偿金；劳动者主动解除劳动关系的，用人单位在具有《中华人民共和国 ...

，根据《中华人民共和国劳动法》第二十四条之规定，遵循平等自愿原则，解除劳动关系，并就有关事宜达成如下协议：1、双方一致同意，自2006年11月10日起，解除 关于三金，因签协议时，双方已明确表示不再向对方主张任何权利，可以认为视为对三金的放弃，且现在再主张也超过仲裁时效，原审判决并无不当。 合议庭一致 ...