关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。”第七条规定，“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。”2008年里原、被告虽然仍未 日，原告与一休公司签订劳务用工协议，原、被告间的劳动关系应当自2008年5月5日解除，之前被告未与原告签订书面劳动合同，故应从2008年1月起 ...

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