香口笑公司及北京市宏良咖啡厅签订的《房屋租赁合同》、2008年7月5日《申请书》、许丽英的证明材料、刘某茂证言、北京市宣武区劳动争议仲裁委员会庭审 可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，同时按照不服本判决部分的上诉请求数额，交纳上诉案件受理费[开户行：工行广安门 ...

，牛某某已确认。2008年5月8日，牛某某自己提出解除两份合同，有牛某某的申请书和本人签字。出租汽车公司不存在违约。牛某某称“多收份钱”没有依据，这 元的上诉意见，本院认为，上述事实发生在牛某某与出租汽车公司尚有劳动合同关系期间，上述行为应属双方劳动合同关系范畴，与本案无关，一审法院不予处理正确，对牛 ...

按照协议约定结算答辩人的经营业绩和提成，因此，被答辩人认为本案属于劳动合同纠纷，应当先通过劳动仲裁程序是错误的。二、被答辩人没有结算答辩人的寻乌县教育 。对此，曾某某没有上诉，应视为认可。此外，热管锅炉厂在增加曾某某为被告的申请书中也确认朱某某全面履行了义务。据此，按照《协议》约定，热管锅炉厂应当支付 ...

鉴定费票据一张。被告陈某丙以此证明其曾将解除劳动合同申请书及劳动能力鉴定表邮寄给原告好友公司，劳动能力鉴定时其支付伤残鉴定费300元。 经质证，原告好友 为七级至十级伤残的，享受以下待遇（略） （二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 ...

副经理。 委托代理人任步尚，该公司法律顾问。 原告梁某诉被告河南省卫辉市康迪粉业有限公司其他劳动争议纠纷一案，原告于2009年2月2日 一次性生活补助金3791.76元，解除劳动合同经济赔偿金3791.76元，交通费1500元，由于解决劳动争议所产生的工伤认定、鉴定、仲裁、聘请律师等费用9248.2元 ...

而非关于仲裁前置程序的规定。我国有关的法律法规对于违反劳动合同中保密事项，向用人单位提供了诉讼和劳动仲裁两种救济方式，用人单位可以自由选择救济方式。故原审法院可 宏祥隆鼎设备有限公司连续两个月拖欠陈某工资，陈某被迫提出解除劳动合同。陈某离职前只知道崔某立为公司总经理，因此将所保管的入库单交由公司领导应 ...

)X号不予受理案件通知书。以上事实有当事人陈述，巫山县劳动仲裁委员会山劳仲裁字(2006)X号调解书及送达回执，原告申请书，山劳不字(2006)X号不予受理案件通知书及 支持。依照《中华人民共和国劳动法》第二十八条和劳动部颁布的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第九条、第十一条之规定，判决如下： 一 ...

工某变为3500元，我并未对转正工某数额提出异议，但因我在职期间公司并未依法与我签订书面劳动合同，故依据法律规定，公司不应与我约定三个月的试用期，我 ，上述情形，在其提交的本人自行书写的仲裁申请书中也认可该情况。故我公司认为导致双方未能签署书面劳动合同的责任一方系易某，故公司不应向其支付未签订书面劳动 ...

月20日，我经人介绍到被告某建筑公司承建的重庆市X村廉租房工地从事木工工作，工资为150元／天，未签书面劳动合同。2011年1月7日，我在工地上 陈述笔录，证人证言笔录、疾病诊断书、X线摄片报告、木工班组劳务分包合同、认定工伤中止通知书、劳动仲裁申请书、收件回执等书面材料在卷为凭，这些证明材料并经庭审 ...

某伤残等级为五级。2008年原告单位进行企业改制时，被告余某于同年7月24日向原告提出解除劳动关系申请书，同年8月29日原、被告双方签订了《解除劳动关系协议书》 某金。2008年8月29日，鑫元公司依据与余某签订的解除劳动关系协议，支付余某补某x.47元，从《解除劳动合同清算单》载明的具体项目反映，该 ...