9月，原告与上海市对外服务有限公司签订一年期的劳动合同，由该司派遣原告入被告处工作；后原告与外服公司续约一年，至1999年8月止。嗣后，原告一直在 被告是外国企业设立在本市的代表机构，其本身并非企业，因此，原被告间建立的是劳务雇佣关系。对于原告在被告处工作的劳动所得，应按双方的约定履行。 原被告之间未 ...

的全部诉讼请求。原告于2004年经人介绍至被告处工作，当时原告已在其他公司上班，在被告处属于兼职。被告一直足额支付原告工资，不存在缺额。2006年 判决如下： 一、被告某某环保设备有限公司应于本判决生效后十日内支付原告谢某某劳务报酬、垫付款共计60,000元； 二、驳回原告谢某某的其余诉讼请求。 本案 ...

2008年10月，原告到被告武隆县人民医院从事清洁工工作，由武隆县物业管理有限责任公司作劳动派遣单位每月代发工资500元及养老保险统筹270元。被告未与原告签订书面 ，相应损失由甲方代乙方科室扣回，或在下月缴款中抵扣；3、乙方劳务人员在甲方工作期间，必须遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理安排。三、乙方 ...

2008年5月，原告到被告武隆县人民医院从事清洁工工作，由武隆县物业管理有限责任公司作劳动派遣单位每月代发工资500元及养老保险270元。2010年5月31日， ，相应损失由甲方代乙方科室扣回，或在下月缴款中抵扣；3、乙方劳务人员在甲方工作期间，必须遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理安排。三、乙方权利 ...

，河南震世律师事务所律师。 上诉人河南瑞华管业有限公司（以下简称瑞华管业公司）因与被上诉人李某乙劳动争议纠纷一案，不服河南省长垣县人民法院(2010)长民初字第 事实劳动关系。被上诉人李某乙系劳务派遣，与宋文炜是雇佣关系和劳务关系。从主体上和从属关系上来讲，被上诉人李某乙不受公司的直接管理和支配安排。 ...

原告唐河县宛平劳务服务有限公司。 住所地：河南省唐河县X路中段。 法定代表人张某甲，男，系该公司经理。 委托代理人李某乙，女，系河南金年华律师事务所 前十二个月的月平均工资为3070.96元。 本院认为，原告招用被告并将其派遣到平顶山市瑞平煤电有限公司张村矿井下工作，并签订了劳动合同，双方已形成劳动 ...

：1、撤销一审判决第一项；2、本案一、二审诉讼费由被上诉人承担。 被上诉人外贸公司答辩称：一审判决认定事实清楚，适用法律正确，请求二审法院判令驳回上诉， 的民事赔偿责任；与此同时，上诉人李某与被上诉人外贸公司之间系铁路货物装卸劳务承包法律关系，当上诉人李某派遣其雇员田先贵去完成相应的铁路货物装卸任务时 ...

：1、撤销一审判决第一项；2、本案一、二审诉讼费由被上诉人承担。 被上诉人外贸公司答辩称：一审判决认定事实清楚，适用法律正确，请求二审法院判令驳回上诉， 的民事赔偿责任；与此同时，上诉人李某与被上诉人外贸公司之间系铁路货物装卸劳务承包法律关系，当上诉人李某派遣其雇员田先贵去完成相应的铁路货物装卸任务时 ...

原告闫某及其委托代理人尚占景、被告唐河县安通劳务服务有限责任公司委托代理人王某州到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 原告闫某诉称，2003年原告作为被告单位员工被派遣到高庄矿采煤三队，从事井下采煤工作至2009年12月份。2004年至今被告依法为原告参加了工伤保险， ...

40元为标准计算60日；关于护理费，原告系由妻子杨××请假护理，因杨××系劳务派遣从事超市收银员职务，每月工资收入为1,800元，要求按照每月1,800元 赔偿责任的诉讼请求，本院不予采纳。机动车发生交通事故造成人身伤亡的，由保险公司在交强险责任限额内予以赔偿；超出责任限额部分，则由机动车一方按照过错 ...