发出解除合同及催交物业费的通知，但紫峰公司一直拒收，因此双方关于某赁合同是否履行存在争议，应另案处理。紫峰公司称湖光山色公司未向其发过通知， ，注册资金为3万元，韩某某为法定代表人。此后，由业委会及湖光山色公司对小区继续进行实际管理。 同年6月27日，湖光山色公司召开股东会，决议增加注册资本至50万元 ...

原告借款２．５万元，未约定期限，也未约定利息。此笔借款，双方形成了合法有效的民间借款法律关系，现原告请求被告偿还借款本金２．５万元，依法应予支持， 主张合同关系变更、解除、终止、撤销的一方当事人对引起合同关系变动的事实承担举证责任。对合同是否履行发生争议的，由负有履行义务的当事人承担举证责任＂。本案中 ...

事实说明，双方签订的《合作协议》涉及了技术合同和劳动合同两种法律关系，根据合同约定的主要权利、义务和双方订立合同的目的，挂板厂与周某某之间的《合作 板厂所有之理由，无事实及法律依据，本院依法不予支持。 （三）、关于周某某是否履行了《合作协议》约定义务的问题 原审审理期间，周某某提供了2003年8月24 ...

公司后担任某教老师，为其工作、服务以创造效益。工资是指用人单位支付给劳动者的劳动报酬，韩静为蒙氏公司工作长达5个月，韩静的工资只能由其承担，蒙 。 第三，爱尔贝公司要求蒙氏公司继续向其支付特许经营权费人民币1万元是否应予支持。蒙氏公司在诉状中陈述其中止履行合同是因为发现爱尔贝公司丧失商业信誉及经营状况 ...

被上诉人省劳动厅承担。 被上诉人省劳动厅辩称：省建材公司与易某某签订的无固定期限的劳动合同，至2006年1月易某某达到法定退休年龄时没有解除，易某某与省建材 为本案有效证据。省建材公司向原审法院提供的《一九九九年经营合同书》中与法律规定抵触的内容，不能作为证据使用。关于对省建材公司与易某某之间是否存在 ...

的规定，应当有效，与劳动合同具有同等的法律效力。原、被告因履行《员工保密协议》发生的争议属于履行劳动合同发生争议，仍属于劳动争议范畴，不管双方是否在该 日签订了《协议解除聘用协议》，约定原告在企业工作时间至2006年元月底，继续负责春节前的日常工作安排，并按乙方要求作好BS项目工作交接。2006年1月 ...

失业等社会保险费，…… 进入再就业服务中心的对象：实行劳动合同制度以前参加工作的国有企业正式职工和实行劳动合同制度以后参加工作且合同期未满的人员，因企业生产 认定事实错误。《公有私营承包经营合同》是否实际履行问题是处理本案的重要事实之一。原审认定，“被告熊某某在承包公司期间继续按其承包前的管理模式运行 ...

上诉人的诉讼代理人潘正兵，广东华生律师事务所律师。 被上诉人(原审原告)广东省三水劳动教养管理所(以下简称三水劳教所)，住所地佛山市三水区X镇宝月。 法定代表人张某 山庄酒楼及其他约定建设项目至今还未动工兴建，既无意向又无资金继续投入，三水劳教所的合同目的不能实现，冯某某、杨某某的行为已构成默示毁约， ...

选择留原企业还是转移到钻石公司，愿意转移劳动关系的员工，从2003年4月1日起钻石公司与其签订劳动合同，并继续按劳动者原来岗位何待遇安排工作。被上诉人 合同关系的变更。建国陶瓷厂与王某某签订的劳动合同合法有效，应受到法律保护，变更该劳动合同关系应当遵循平等自愿、协商一致的原则。建国陶瓷厂与其他企业共同 ...

滞留酒店引起混乱；摄制组负责人员后来回到大连亦未通知庆某甲等演员是否已解决了资金问题和是否继续摄制该剧。馨思雨中心应对上述违约行为向庆某甲承担相应的 思雨中心赔偿精神损失和公开登报赔礼道歉均于法无据，本院不予支持。根据影视摄制合同的通常规则和惯例，演员通过自己的创作性表演获得片酬，组织摄制方则享有摄制 ...