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坝分理处主任。2001年9月30日,二原告自愿买断工龄,与被告签订了解除劳动合同协议书,该协议书约定,从2001年10月1日起,二原告与被告解除 福利费。无论是按照我国劳动法的规定,还是按照州农行文件规定,答辩人均应依法获得劳动报酬。请求二审法院驳回上诉,维持原判。 本院经审理查明,原判认定的事实属实 ...
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案涉施工现场的安全负责。被告叶某某和被告新兴公司所签合同名为“劳务承包协议书”,内容实为工程项目分包,形式合法,内容违法。故其签订的协议是无效合同 原告一次性赔偿伤残津贴、养老保险金,医疗保险金及二次手术费用;因劳动法规定,解除劳动关系适用仲裁前置程序,且用人单位一次性支付上述费用无相关法律规定,故对 ...
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上诉人蔡某某、佛山市南海区乐童玩具有限公司(以下简称乐童公司)因与被上诉人胡某某劳动合同纠纷一案,不服广东省佛山市南海区人民法院(2005)南民一初字第X号民事判决 元。2004年12月2日,蔡某某与乐童公司又签订了解除劳动关系的协议书,双方解除劳动关系,但乐童公司没有支付蔡某某11、12月的工资 ...
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事务所律师。 上诉人谭某某因与被上诉人南海市黄岐建筑工程公司(以下简称黄岐建筑公司)劳动报酬纠纷一案,不服佛山市南海区人民法院(2003)南民一初字第X号民事判决, 年4月30日解除劳动关系后,谭某某向省政府等有关部门不断投诉压力下才支付上述工资金额。6、2001年10月12日的《协议书》及证人证言均 ...
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略)。 上诉人佛山市南海区南方钢结构有限公司(以下简称“南方公司”)因与被上诉人邝某某劳动合同纠纷一案,不服佛山市南海区人民法院(2004)南民一初字第X号民事 工资”一次性结付。邝某某觉得无妨,便接受了,并签订了《解除劳动合同协议书》。该协议书中约定:“在职期间的工资应包括邝某某在2004年4月份、 ...
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劳动权利义务关系终止,六原告与原垦利县邮电局解除劳动关系时,未及时要求为其落实保险待遇,故对六原告现在要求被告垦利县邮政局为其落实1997年12月 六原告(原告盖某乙于2001年和2002年与被告垦利县邮政局签订了“委托代办协议书”2份)与原垦利县邮电局于1997年12月1日按照《中华人民共和国邮政法 ...
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坝分理处主任。2001年9月30日,二原告自愿买断工龄,与被告签订了解除劳动合同协议书,该协议书约定,从2001年10月1日起,二原告与被告解除 福利费。无论是按照我国劳动法的规定,还是按照州农行文件规定,答辩人均应依法获得劳动报酬。请求二审法院驳回上诉,维持原判。 本院经审理查明,原判认定的事实属实 ...
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劳动合同书。2005年7月,金某与电信隆回分公司签订了劳务派遣工岗位聘用协议书,2006年8月1日,金某与邵阳××中心签订了期限为2006年7月 的案件事实与原判认定的事实一致。 上述事实,有劳动仲裁裁决书、邵阳××公司的企业法人营业执照、劳动合同书、解除劳动合同证明书及当事人的陈述等证据在卷佐证,并 ...
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合同书。2005年7月,李某乙与电信隆回分公司签订了劳务派遣工岗位聘用协议书,2006年8月1日,李某乙与邵阳××中心签订了期限为2006年7 的案件事实与原判认定的事实一致。 上述事实,有劳动仲裁裁决书、邵阳××公司的企业法人营业执照、劳动合同书、解除劳动合同证明书及当事人的陈述等证据在卷佐证,并 ...
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劳动合同书。2005年7月,刘某与隆回电信分公司签订了劳务派遣工岗位聘用协议书。2006年8月1日,刘某与邵阳××中心签订了期限为2006年7月 的事实一致。 上述事实,有双方当事人的身份证明、劳动仲裁裁决书、邵阳××公司的企业法人营业执照、劳动合同书、解除劳动合同证明书及当事人的陈述等证据在卷佐证, ...
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