。2008年7月28日，李某某在向大渡口区劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁后，大渡口区劳动争议仲裁委员会依法作出裁决,裁决由林雪平开设的环祥机械厂 交通费，请求本院改判。 李某某认为，原判认定事实清楚，适用法律正确，请求驳回上诉，维持原判。 本院二审查明的事实与一审查明的事实相同。 本院认为，被上诉人李 ...

至今待岗以来的生活费（因申请劳动仲裁后受到了强势干扰，各种人群又各不相同）…按劳动合同法关于劳动派遣的相关规定应支付上诉人焦某某待岗期间的待岗工资 即每年重新聘任。而2005年被上诉人焦某某未被聘任到工程师岗位，所以不存在上诉人焦某制动器（集团）有限公司在2005年度克扣被上诉人焦某某每月50元工资的 ...

X月X日出生。 上诉人河南第一火电建设公司(以下简称火电一公司)与贾某某劳动争议纠纷一案，贾某某提起劳动仲裁后，平顶山市劳动仲裁委员会作出平劳仲案 承担应承担的份额。案件受理费100元，由河南省第一火电建设公司承担。 火电一公司上诉请求：撤销原判，改判驳回被上诉人贾某某的诉讼请求，诉讼费用由贾某某承担 ...

。11元；驳回甘某某的其他诉讼请求。甘某某不服，向广东省佛山市中级人民法院提起上诉。2001年5月9日，广东省佛山市中级人民法院以(2001)佛中法民终字第X ，应予以维持。 本院认为：甘某某在2000年就其与中南公司的劳动争议经劳动仲裁后向原审法院提起诉讼，其仲裁请求和诉讼请求均为1996年后的劳动 ...

为劳动争议纠纷而非雇员受害赔偿纠纷。一审法院对此定性不当，本院予以纠正。针对上诉人提出的各项诉讼请求，本院作如下分析： 首先，关于一次性残疾补偿金差额及工伤 解除劳动关系合同赔偿金这两项。此外，在劳动仲裁部门针对其第二项仲裁请求作出裁决后，上诉人又针对佛山市南海新达高梵实业有限公司于另案提起了同样包括 ...

工伤保险条例》第三十三条“职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：(一)支付一次性伤残补助金……(二)按月支付伤残津贴”的 ，应根据案件的实际情况确定是否解除双方的劳动关系。被上诉人周某某发生工伤后申请仲裁，根据其诉称的内容可知，其希望与上诉人新东龙公司解除劳动 ...

公司的员工刘新生驾驶该司车辆发生交通事故而死亡，经劳动和社会保障部门认定其行为为工伤。经劳动仲裁后，2003年2月24日，真美公司与刘新生的家属 在明知自己权利可能被侵害的情况下没有提起劳动仲裁，明显已过60日的仲裁期，上诉人的请求，本院不予支持。 至于上诉人提出被上诉人未能为其办理2002年12月前 ...

劳动争议。在2004年12月27日经法院处理本次事故后，上诉人于2004年12月30日申请劳动仲裁，然后又于2005年3月进行工伤认定，于2005年 予以支持。经查，事故发生前一年度佛山市职工月平均工资为1323元，因此上诉人的非因工赔偿为丧葬补助费1323元×3个月=3969元，供养直系亲属一次性 ...

75元，被告未支付当月工资给原告，原告在春节完假后没有继续在被告处工作，并于2003年4月1日申请劳动仲裁，劳动仲裁委员会认为原告的申请已超过仲裁时效， 其权利受到侵害，即推定双方当事人间明确发生劳动争议。因此，上诉人主张应以2003年1月26日作为计算本案劳动仲裁时效的起算点，依据不足，理由不充分， ...

75元，被告未支付当月工资给原告，原告在春节完假后没有继续在被告处工作，并于2003年4月1日申请劳动仲裁，劳动仲裁委员会认为原告的申请已超过仲裁时效， 其权利受到侵害，即推定双方当事人间明确发生劳动争议。因此，上诉人主张应以2003年1月26日作为计算本案劳动仲裁时效的起算点，依据不足，理由不充分， ...