无安全意识施工发生的，原告有重大过错，原告应承担主要责任。被告向某乙系残疾人，家庭负担重，经济困难，无力承担巨额赔偿费用，请求人民法院依法秉公处理。 被告 因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。 《中华人民共和国民事诉讼法》第某百二 ...

癸和贾某壬的雇请驾驶该车。附带民事诉讼原告人李某乙、刘某丙均系残疾人，并生育子女有李某庚波、李某庚和李某庚猛。被害人李某庚猛 。 受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的 ...

实际实际支出1275元。 另查明，原告彭某某之女彭某某,经中国残疾人联合会发证认定彭某某为精神残疾人，残疾等级为贰级。同时查明湘x货车登记车主为被告攸县 伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。 《中华人民共和国道路交通安全法》 第七十 ...

在被上诉人郑州经纬管桩有限公司上班时间被钢筋砸伤，经中国残疾人联合会认定为三级伤残，并向其颁发了残疾人证书，双方对此事实均没有异议，本院予以确认。上诉人李 补助金x元；4、依法判令被告向原告一次性支付工伤医疗补助金x元，一次性伤残就业补助金x元。在法院主持调解下，双方达成调解协议，确认了双方的关系为 ...

和立功情节。 被告人冯某甲的辩护人提供如下证据： 6、残疾证、再就业优惠证，证明被告人冯某甲系残疾人。 被告人冯某甲对第1份证据提出异议，认为侦查人员向其 在共同犯罪中，被告人冯某甲系主犯，被告人胡某某系从犯。被告人冯某甲系残疾人。本院决定对被告人冯某甲从轻处罚，对被告人胡某某减轻处罚。对被告人胡某某 ...

之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 申国华上诉称：1、申国华为聋哑残疾人，2007年9月份在必高金属制品公司工作了20多天后，该公司就以不好沟通为由劝 日，申国华由其父带领到必高金属制品公司找工作，因申国华是聋哑残疾人，为照顾其就业，就同意让其先到车间适应工作环境和实际的操作程序。适应一段时间后 ...

年2月向康达公司出具书面承诺书，表示康达公司出具的证明及再就业协议书以及各项社会保险是委托康达公司随公司职工一起进入宜昌市人事局托管中心管理与 予以确认。 本院认为，1995年9月，上诉人与被上诉人的上级主管部门宜昌市残疾人联合会签订劳动合同，被聘任为被上诉人的法定代表人。此时，上诉人与被上诉人之间 ...

条的规定，被上诉人作为上诉人集体经济组织的一员，赖以生存的土地被征用，没有得到安排就业，生活确实困难，理应享有与水头村村民同等分得征地款的权利，上诉人在1993至2000 某戊外，均生育二胎子女，王某壬生育三名子女，二儿子曾某某为残疾人，且第三胎生育时间为1980年，陈某戊生育独生子女。其中吴某己、陈 ...

医疗费2610．95元，支付住宿费、交通费某1504．7元。原告伤后，日照市残疾人联合会于1996年11月8日发给原告四级伤残证书。1999年12月8日， 谈话让费某某带走同在被告处工作的原告，强制其离开劳动岗位，剥夺其劳动就业的自由，其行为违反我国宪法和劳动法关于公民享有劳动的权利任何人不得侵犯的 ...

西峡县人民医院住院病案，交通费及司法鉴定费票据，xxx、xxx、xxx证明材料，淅川县残疾人联合会证明，南阳新风法医临床司法鉴定所法医鉴定书，照片3张，劳务合同1份 月平均工资计算，即x元/年÷12个月×8个月计x元；②一次性伤残就业补助金为16个月工资，按上一年度职工月平均工资计算，即x元/年÷12 ...