5元/月=16566元、一次性伤残就业补助金15月×1380.5元/月×40%=8283元、一次性工伤医疗补助金15月×1380.5元/月×40%=8283元、停工留薪期工资12月×1380. 条、第某十七条、第某十二条第某款和《湖南省实施〈工伤保险条例〉办法》第某十九条、第某十条第某款、最高人民法院 ...

十四条、第一百零八条、《工伤保险条例》第二十九条第四款、第三十一条、第三十四条以及《湖南省实施办法》第二十四条第三款、第二 。1、一次性伤残就业补助金30个月本人工资，即30×1315元/月=39450元。2、一次性工伤医疗补助金18个月本人工资，即18×1315元/月=23670元。3、彭某停工留薪 ...

煤矿（以下简称七里山煤矿）因与被上诉人王某丁、黎某劳动争议纠纷一案，不服湖南省邵阳县人民法院于二○一一年九月二十六日作出的（2011）阳民初字第X号民事判决，向本院提起 十二条、第八十七条，《工某保险条例》（2010年11月20日修改前）第三十五条，《湖南省实施办法》第二十九条，《劳动和社会保障部关于 ...

年12月7日，经长沙市劳动能力鉴定鉴定委员会鉴定为八级伤残。2008年4月3日经湖南省劳动能力鉴定鉴定委员会再次鉴定，最终确定为八级伤残。2008年5月21日，万某 据此，依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条、《工伤保险条例》第三十一条、第三十五条，参照胡南省实施办法》第二十九条、第三十条之规定，遂 ...

日，被告向资兴市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，请求解除劳动关系，依法裁决原告赔付被告各项工伤待遇金x.5元。2010年1月8日，资兴市劳动争议仲裁委员会作出了资劳仲 条、第三十一条、第三十五条、第六十一条，参照《湖南省实施〈工伤保险条例〉办法》第二十九条之规定，判决如下： 一、解除原告资兴市X乡高桥 ...

》第五条第（三）项之规定，本案赔偿纠纷不适用《工伤保险条例》和《湖南省实施办法》。原告肖某某是因为交通事故遭受的损害，本案赔偿纠纷只能适用《 四、原告肖某某诉请被告公司赔偿各项损失x.16元没有事实根据和法律依据。根据湖南省芙蓉公司鉴定中心司法鉴定意见书（湘芙蓉司法鉴定中心[2009]法临鉴字第X号） ...

字[2007]X号裁定书的时间是2007年6月29日。 本院认为，关于蒋某祥工伤补偿的江永县劳动争议仲裁委员会永劳裁决字[2007]X号裁定书是根据事实和法律作出的 ，蒋某某不是蒋某祥的用人单位，根据《湖南省实施办法》第三十六条“用人单位承包经营的工伤保险责任由职工劳动关系所属单位承担。用人单位将生产 ...

补偿；四、被告在原告处工作时间只有三个月，不满一年，根据《湖南省实施失业保险条例办法》第九条规定，被告无权享有失业保险金待遇，故原告无需承担2080元 仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力： （一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议； ...

（以下简称德益置业公司）因与被上诉人刘某确认劳动关系纠纷一案，不服湖南省邵阳市X区人民法院于二○一一年五月二十七日作出的（2011）大民初字第X号民事 在协助调查期间，用人单位德益置业公司提出与其不存在劳动关系，根据《湖南省实施工伤保险条例办法》第四十二条规定，请先向邵阳县劳动争议仲裁委员会提出劳动 ...

由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。 职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差某食补助标准的７０％发给住院伙食 补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自某、直辖市人民政府规定。 湖南省实施《工伤保险条例》办法 第二十九条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残 ...