，其从黄某乙、刘某丙处领到结算款后，再按照包括原告在内的所有工人的技术情况，技术好的多发工资，技术差的少分工资。故原告在2008年5月以后，客观 价格由顾某某加工制作。在做活期间，顾某某系以自己的名义独立地完成工作，上诉人不对其进行监督、管理。因此，上诉人与顾某某之间形成的是加工承揽的法律关系，上诉人 ...

质某,本院认为： 冯某某对原告提供的证据1张××证言有异议，因张××关于原告的工资发放情况系听原告所说，故该证据系传来证据，且张××证言表明其不清楚原告 包给原告有异议，对喻××其余证言无异议，故本院对原告与喻××关于清理垃圾如何结算外的其余证言予以采信。 原告与冯某某对金龙水泥公司提供的证据均无异议 ...

个原告中有16人姓或者名字基本上对不上号，这16人与所谓的结算单，不是姓对不上就是名字不对，因此被告欧某某不是诉讼主体，原告的诉请事项应由被告黄某某全权 将军坳电站工地上做事，黄某某与王某某陈某谢开文实际上就是本案原告胡某某，且结算单的工资欠款为700元，而胡某某本人陈某为460元；樊某欧某己陈某工资 ...

第三条、第五条和第八条的规定，因为双方账目还没有结算清楚，也没有按约定的时间退回股金、工资和利息，即至今没有按协议条款履行完毕，所以没有生效。二、 土地使用权之租赁期至2010年9月30日届满，该期限至今仅剩余两年多的时间，若不对之尽快加以处理，则即使是继续留存合伙体之骆某某等人一方，亦将无法实现合伙 ...

这种作用。如果未经申请，海城七建怎么可能对银行随意给他的帐某“信以为真”并在实际结算业务中通知他人使用呢因此，海城七建及其更某前后的企业帐某的设立，必是 其在海城市建行帐某上的上述“工资款”是否按时到帐某情况，以便及时提取并完成发放工资的工作。如果有一笔支取款项为虚假，海城七建就会即时发现并提出异议。 ...

原告加工某石毛坯，原告按照约定的单价和质量验收标准与被告结算加工某。被告完成劳务虽然在我公司厂区范围内，但不需要遵守我公司的劳动纪律和规章制度，我公司也不对其进行约束和考勤，被告完成劳务的具体时间、方式完全由其自己独自安排。被告完成劳务，自行承担生产成本如原料、 ...

、结算及付款等项均作了口头约定。经2008年11月7日最后一次结算，被告除已给付部分劳务工资外，下欠原告方x元，经原告多次催要，二被告均以种种理由推诿至今 已给付清；对原告出示的二号证据有异议，该证据不完整，日期位置不对，应在下方，有瑕疵，除结算价款内容外，原告工程不完工，应扣30％不再给的内容剪掉， ...

77句被告说：“我不可以自己跟自己签的，怎么可以自己跟自己签，对不对我一定是跟你签的，对不对……”另外，被告还在电话中多次强调自己的工资是7, 降低工资标准的做法不具有合理性，被告2009年7月份和8月份的工资仍应按照原定的标准结算，原告应补足工资差额。现被告主张自2009年5月25日转正后工资标准为 ...

该清单中未统计进去，但有签收单；另每月打入银行卡的工资也需要签收；清单中的出勤天数也不对。某公司则表示工资全部打卡，不存在发放现金的情况，且公司从未要求 ，故其应就此承担相应法律责任，本院对其已支付程某某加班工资的主张不予采信。程某某主张其工资按天结算，每天95元，但其提供的证据尚不足以证明其主张，故 ...