生产行政管理部门报告的，应负责按该条例规定的待遇标准支付工伤某用。原、被告双方已确认解除劳动关系，被告被鉴定的残疾等级为九级伤某，故原告应按被告被 本院对原审判决确认的事实予以确认。 本院认为：《广东省社会工伤某险条例》第九条规定，职工发生工伤某故或患职业病，单位在向安全生产行政管理部门报告的同时，要 ...

日出具情况说明称：“我所进行司法鉴定所用的标准为《道路交通事故受伤人员伤残评定》GB／x-2002和《职工工伤与职业病致残等级》GB／x-2006两种” 选择的军事文化冬令营营地曾被洛阳市团委授予“红领巾素质训练营称号”，其滑梯设施符合相关标准。刘某某仅向法院提供了几张自行拍摄的照片，该照片并不能证明 ...

的标准，优先支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。”河南省实施《工伤保险条例》暂行办法第四十六条规定：“2003年12月31日前发生的工伤（含职业病） 由用人单位支付。提出劳动能力再次鉴定或复查鉴定的，劳动能力鉴定费用由申请人承担。”原告作为许昌中州轮胎有限公司的职工，其工伤事故发生于X年X月X日 ...

委员会鉴定为三级伤残的鉴定。 另查明，原告在第一制药厂工作期间，被告未给原告交纳工伤保险。1992年12月份至1995年6月份，被告按照工资标准340元按时给 前已受到事故伤害或患职业病的职工尚未完成工伤认定的，按照本条例的规定执行。”故本案不适用《工伤保险条例》，应适用《企业职工工伤保险试行办法》。 ...

保障局豫（登人劳）工伤认字[2009]X号认定为工伤，2009年6月13日经郑某市工伤（职业病）职工劳动能力鉴定其伤残等级为贰级。2009年11 ，上诉人登封市同兴实业有限公司应按照《工伤保险条例》的规定标准支付被上诉人李某某各项损失。上诉人登封市同兴实业有限公司认为其与被上诉人李某某不存在劳动关系的 ...

近节指骨骨折，右环指骨不愈合的伤害，2010年4月1日认定为工伤，2010年9月27日鉴定为工伤伤残九级，因我受伤后2个月单位就通知我上班，又造成我 工作中受伤，2010年4月1日王某莎被认定为工伤，2010年9月27日经鉴定王某莎已达到职工工伤与职业病致残等级标准九级。因B某未为王某缴纳工伤保险，王 ...

右无名指部分切除间存在因果关系，该损伤参照《职工工伤与职业病致残程度鉴定分级》GB/x-2006规定，评定为十级伤残，原告花费司法鉴定费533元。随后原告要求邵阳 花费鉴定费778元。 本院认为：本案争议的焦点是，1、原告所受伤应参照职工工伤还是交通事故受伤定残标准确定损失，2、原告应得到赔偿的项目、 ...

月4日，经重庆市X区劳动和社会保障局认定原告所患职业病为“工伤”。经双桥区劳动鉴定委员会鉴定为“七级”伤残，无护理依赖。 2011年2月23日，原告向双桥区劳动 重庆市工伤保险实施暂行办法》第九条、第二十八条、《重庆市工伤职工停工留薪期管理办法》第二条的规定，判决如下： 一、被告重庆某煤业有限责任公司 ...

元的标准向其补发1997年7月至1998年10月的差额部分，共计2550元工伤伤残抚恤金，1996年7月至1997年6月的差额部分不再计算，以后每月按照270元的 支付方某1至5倍赔偿金x.55元。 第某组证据：1、职工工伤致残程度鉴定和鉴定分级的规定标准，说明两级并列应升一级；2、病史诊断证明二份； ...

、工某职工某动能力鉴定申请表各1份、病历2份、工某存折1份、收据2份被告均无异议，本院予以确认。社保局证明、强联公司工某档案，与被告强联公司提交的 六个月，十级六个月。患职业病的工某职工，一次性工某医疗补助金在上述标准的基础上增发百分之三十。领取一次性工某医疗补助金和伤残就业补助金的工某职工，工某保险 ...