员工工作及收入证明，证明原告与被告的劳动关系及工资标准； 二、工资条，证明被告在原告处工作及工资发放情况； 三、个人完税证明，证明被告于2009年3 的期间履行给付义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费10元减半收取5元，由原告上海 ...

所以施某某也应该获得。(3)青浦商城公司工作人员2009年1月到5月的工资发放明细表5份。证明每个员工享受的预发奖为每月1,000元，另每人都 共收取物业费102,574.40元(含历年遗留物业费)，根据《指标效益考核》的规定计算，青浦商城应支付物业公司奖金20,272.30元，由于2008年10月至 ...

、2006年12月－2009年9月执勤记录，证实出勤及加班事实。 4、工资发放单（部分）、2007年4月－2009年12月的银行明细，其中月工资 综合工时制，这一审批程序符合“本市企业实行其他工作时间制度审批办法”的规定，卢湾区劳动部门每年对某保安公司工作时间作出的审批，具有法律效力。 原告与山东省某 ...

存在承包关系；对证据2认为，三个证人的证言证明被告在原告处工作受伤及工资发放情况。 围绕本案的争议焦点，被告曹某某未提交证据。 本院认为，原告粮食 单位业务的组成部分。虽然原告作为用工单位、被告曹某某作为劳动者都符合法律、法规规定的主体资格，但是张××、屈××、屈××三个人的证言能够证明被告曹某某干的 ...

的诉讼请求，本院予以支持。根据《企业职工工伤保险试行办法》第二十二条的规定，原告要求被告支付原告一次性伤残补助金6800元（340元/月×20个月），本院予以 退休，所以伤残抚恤金某计算时间应从2005年9月15日起计算至2009年7月退休之日止。因被告未提供原告2005年的工资发放数额，而原告提供的 ...

降为128人）、2009年5月29日蒋海珠所作的会议记录、工资发放汇总单与工资卡等。上述证据证明因金融危机影响，公司员工减少，相应就餐人数减少， 原则，推定吴某丙的主张成立。用人单位对工资支付承担举证责任；用人单位拒绝提供或者在规定时间内不能提供有关工资支付凭证等证据材料的，人民法院可以按照劳动者提供 ...

。原告提供了安阳市北关区博大电脑的证明和事故发生前三个月的工资发放表，但未提供原告误工期间的工资表和交纳个人所得税的完税证明。原告住院期间由其妻子彭 第二十四条、《机动车交通事故责任某制保险条例》第二十一条第一款的规定，判决如下: 一、被告中国太平洋财产保险股份有限公司安阳中心支公司于本判决生效后十日 ...

、激励奖金。其中岗位工资部分，中外运敦豪洛阳分公司将根据陆某某的工资级别和工作岗位确定。绩效奖金部分，中外运敦豪洛阳分公司将按照发放时间以月、季、年的不同考核周期，按绩效考核情况确定；中外运敦豪洛阳分公司依法安排陆某某加班、加点时，须按国家规定为陆某某安排同等时间的倒休 ...

办妥工作交接手续； 三、2009年5月至7月贷记凭证及工资发放记录，证明原告的每月工资为1300元。 经当庭质证，被告对原告提供的证据二和证据三的 《劳动合同书》，合同载明“乙方（张X）在甲方（上海XX资产管理有限公司）工作起始时间2009年5月1日”。合同约定期限为2009年5月1日至2012年4月 ...

妥工作交接手续； 三、2009年5月至7月贷记凭证及工资发放记录，证明原告的每月工资为1300元。 经当庭质证，被告对原告提供的证据二和证据三 事实依据，本院不予支持。据此，依据《中国人民共和国劳动法》第三条第一款的规定，判决如下： 驳回原告成XX要求被告上海XX资产管理有限公司支付2009年2月至4 ...