难以避免。 实践中有很多原因可导致钢板断裂，有的是医某如手术加工不当，内固定方法错误某未正确医某等；有的是病人如骨损严重、年龄过大、 骨质疏松或过度 2006年11月30日至2007年9月29日第二次出院，按职工月平均工资 1335.92元一人计算，共计10个月）；4、交通费、住宿费135元；5、住院 ...

由于二被告违反法定义务，没有向液化气用户白希连说明正确使用和防止危害发生的方法，与白希连的死亡存在因果关系，主观上存在过错，应承担赔偿责任。三原告 ，计算20年）、丧葬费x.50元（按照2008年河南省在岗职工平均工资x元/全年标准，计算六个月）、被抚养人生活费x.50元（其中赵某某4454元×20年 ...

复发晚期”并办理“麻卡”是本案侵权行为的起始时间，窦某某的误工费应当从此时开始计算。至1993年4月窦某某已经戒除了杜冷丁依赖，原再审充分考虑窦某某的康复需要，将误工时间截止于1998年12月，并按照1997年鞍山职工年平均工资5666元的标准判决赔偿窦某某10年零9个月实际发生的误工损失x.64 ...

，协调四邻关系及政府有关方面手续，如违按工人工资计算；六、面积计算方法：按墙外皮长×宽计算，其他按实际面积计算；七、付款方式：开工预付40%，协议签订当日， 每人日工资60元。小工前2天按6人计算，后10天按12人计算，每人平均日工资40元。综上，被告的工人工资为6720元。原告要求被告返还x元，理由 ...

年9月至2005年9月，玩具公司共向覃某发放的工资总额为（略）.86元，月平均工资为1810.95元。 原审法院审理认为：《最高人民法院关于民事诉讼 ，作为用人单位，玩具公司也未能对其实行的工作制度予以说明，原审法院对加班工资的计算方法符合公平合理原则，本院予以采信。按照覃某的实际工作天数，玩具公司从 ...

某某在本单位的工作年限(1999年4月至2005年10月，按七年计算)及月平均工资向胡某某支付经济补偿金8400元(1200元/月×7个月=8400元)。 关于仲裁费 、退一步说，即使美津公司要支付经济补偿金，原审法院对经济补偿金的计算方法也是错误的。胡某某1999年4月进入美津公司工作，双方依劳动法 ...

癌术后复发晚期”并办理“麻卡”是本案侵权行为的起始时间，窦某的误工费应当从此时开始计算。至1993年4月窦某已经戒除了杜冷丁依赖，原再审充分考虑窦某的康复需要，将误工时间截止于1998年12月，并按照1997年鞍山职工年平均工资5666元的标准判决赔偿窦某10年零9个月实际发生的误工损失（略） ...

关于护某 原告张某左髌骨骨折，行动不便，确需专人护某，应当赔偿护某。计算方法为，湖南省2011年度国有农、林、牧、渔业日均收入乘以护某天数，即16 行为造成同一损害，能够确定责任大小的，各自承担相应的责任；难以确定责任大小的，平均承担赔偿责任。 第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护某、交 ...

工资标准低于2010年度劳动合某的条件，被告改变工资的计算方法导致劳动者每月固定性收入减少，降低了原告固定性收入的标准，原告由此未与被告续订劳动合某， 月31日期间3个月的经济补偿金。原告在2010年度的总工资收入为60900.16元，月平均工资为5075.01元，故被告应支付给原告的经济补偿金共计为 ...

、证明一份，证明原告受伤后持续误工，单位停发工资。6、工资表三份，证明原告常某的月平均收入为2520元。7、证明一份，补充证明 （中华人民共和国国家标准x-2002）的附录B-多等级伤残的综合计算方法B.1、B.2规定的计算方法]=91031元、住院伙食补助费30元/天×130天=3900元、住院期间 ...